車市滄海橫流,透過財報看長城汽車的強者本色

2020年,車市面臨著嚴峻的考驗。受全球經濟下行、突發事件等綜合因素影響,車市一季度同比下滑41%,創近幾年同期歷史新低。行業數據顯示,一季度中國品牌市場份額低至36.4%,繼續在40%的紅線下低位運行。


中國品牌正面臨著巨大的生存壓力,“蛋糕”變小了,市場充滿不確定性,合資在擠壓,未來如何打好這場突圍戰?車叔不願再訴諸中小、邊緣企業處境之艱難,不如把目光投向大家關注的“領跑者”,或許能給行業帶來一些正向的啟示。


自主雙雄之爭

財報數據要全面看待


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近期,上市車企又迎來了一年的財報發佈季。前段時間,“自主一哥”吉利汽車發佈了2019年財報。憑藉去年136.16萬輛的銷冠表現,吉利汽車全年營收高達974.01億元,同比下降9%,淨利潤為81.9億元。單論去年中國車企的營收、盈利能力,領頭羊當屬吉利。


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單一數據論高低,未免有些以偏概全。報告中的其他相關數據也值得注意:吉利汽車2019年研發支出為30.67億元,旗下品牌車型方面,吉利10萬元以上車型銷量佔比超39%,出口量為5.79萬輛,海外市場營收為47.60億元,此外汽車零部件銷售收入為51.3億元。從縱向來看,上述數據增幅還算喜人,如果從橫向來看,可能並未與“自主一哥”的地位對應。


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長城汽車2019年財報(部分)


我們再來看看吉利唯一同等量級對手——長城汽車的財報:2019年,長城汽車實現全年營業總收入962.11億元,跟吉利相差無幾,但同比3.04%的降幅明顯低於吉利。營收主要跟整車銷量掛鉤,長城汽車去年累計銷量達1060298輛,逆勢增長1.43%,而吉利卻同比下滑9.28%。同樣都處在車市寒冬的高基數下,自主雙雄卻呈現不同的走勢,是否說明了什麼?


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我們來接著看其他數據。長城汽車2019年研發支出高達42.48億元,實現整車出口6.54萬輛,海外市場營業總收入55.22億元,同比勁增66.61%,其中俄羅斯、沙特市場營收增幅分別高達260.24%、752.80%。還有,長城去年的零部件等相關收入高達88.57億元,售價10萬元以上的高端車型比例超過65%,上述數據均完勝吉利!


關於今年一季度財報,由於吉利方面還未公佈,車叔對此暫不贅述。


對比二者最新年報數據來看,雖然吉利還佔據著微弱的國內市場體量優勢,但長城汽車的海外市場貢獻比重更大,業務板塊更多元化,產品結構更趨於高端化。


眾所周知,國內整車市場“三連跌”幾乎已成定局。縱然國內市場體量龐大,“雞蛋都放到一個籃子裡”的做法總歸有失周全,“走出去”是擴大營收來源並且提升國際影響力的必由之路。假如整車市場不景氣,零部件業務增長便能起到“護城河”的作用。另外,車市馬太效應其實對消費升級的體現,高端化進程是自主品牌向上、突圍的出路。


因此,面對未來的市場態勢,車叔個人認為,長城汽車的市場抗風險能力或許相對強一些。市場競爭是一個長期、動態的過程,未來自主頭次名席位不無變數。


相比“買買買”、“技術轉讓”

我更喜歡長城汽車的“正面強攻”


更讓車叔堅定觀點的,是長城汽車對技術的“過度投入、精準研發”。去年長城汽車董事長魏建軍曾表示,依託集團穩健的財務狀態,長城汽車在研發領域“未來5年再投300億”。事實上,不只是去年研發營收比高於吉利,在今年慘淡的一季度,長城汽車研發費用竟還增至6.12億元,同比增長43.66%,佔營收比例提高到4.93%。


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長城汽車為何要這般死磕研發?自主品牌與合資品牌對壘多年,其主要競爭劣勢還是在於技術。技術為品牌賦能,是提升產品附加值、品牌溢價能力的關鍵。對於吉利、長城這兩家非國有企業,早期與外商合資的路子走不了,歷經野蠻生長後,必然要進行核心技術的研發。


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吉利的主要思路是海外併購、聯合開發,而長城的做法則要硬氣得多:搭建的“七國十地”研發體系覆蓋美日德等發達國家,國內外累計專利申請量達9000餘項,尤其在傳統燃油車領域,長城自主研發出具有完全自主知識產權的“雙十佳”黃金動力組合,這在業內屈指可數,也是吉利做不到的。核心動力技術牢牢掌控在自己手中,才不會受制於人。


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車市處於大變革時代,智慧出行是大趨勢,同樣強調“技術為王”。在清潔能源、智能網聯、自動駕駛等前沿技術領域,長城汽車同樣碩果累累:面向各式新能源車型的技術架構、引領行業新標準的Collie牧羊犬全維智能安全系統、基於5G+AI技術的出行機器人等等。足夠全面、先進的技術儲備,才會在未來的市場競爭中搶得先機。


然而,技術研發非常“燒錢”,對技術的“過度投入”,也直接影響到了長城的利潤率。但從長遠來看,在未來與外資車企“硬碰硬”的拉鋸戰中,長城無疑底氣更足。


與其依賴供應商夥伴

或許“自家兄弟”來得更為穩健


影響企業營收、利潤率的另一個因素——供應鏈,業內人士再清楚不過,吉利主要通過加強與產業鏈上游企業的合作,來降低採購成本。但這樣會有一些弊端,整車企業的產能、品質等都會受制於人,雙方也會有天然的利益矛盾。當然不可否認,吉利對供應商夥伴的管控能力很強。


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長城的做法類似豐田模式,零部件供給50-60%為自有生產,領先於吉利。如今長城控股集團旗下四大零部件企業蜂巢易創、諾博汽車、曼德電子和精工汽車均實現獨立運營,覆蓋動力核心技術、電控技術等關鍵供應環節。


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這一模式前期成本比較高,可帶來的益處的是多方面的。首先是激發了零部件企業的產品研發能力,特別是營收能力,這在財報中也有所體現。更為重要的是,該模式可以強有力地保障零部件產品的質量、產能。當受到疫情等不可抗力事件衝擊時,同一集團下“協同作戰”的優勢就能更淋漓盡致地體現出來,如今長城汽車國內與俄羅斯工廠整體復工率已接近98%,產能恢復效率非一般能及。


“多點開花”的前提是“做精品類”


再說到市場、產品層面,很多中國車企往往會一味擴大產品線,完善產品矩陣,但往往產品缺乏足夠的背書能力,在市場競爭中比較被動。吉利是例外又不是例外,尤其在傳統轎車市場,吉利可謂是中國品牌裡“碩果僅存”的一支。然而當車市寒冬、突發事件來襲,伴隨著消費升級加劇,吉利的銷量增長還是略顯疲態。


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同樣拿數據說話,3月銷量已出爐,隨著車市復甦,吉利汽車3月銷量環比增長245%,而長城汽車3月銷量環比暴增499,一季度銷量同比下滑幅度也低於吉利,回暖走勢更強。在車叔看來,長城汽車在SUV市場無可置疑的統治力是重要因素。


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2019年,長城汽車SUV產品在中國SUV市場的佔有率為9.19%,較2018年提升0.14個百分點。其中“神車”哈弗H6累計82個月穩居SUV月度銷冠,總銷量突破300萬輛,刷新中國品牌單車型銷量記錄。一直被挑戰,卻從未跌下神壇。值得注意的是,SUV家族中面向年輕市場,且均價更高的哈弗F7也實現累計13個月銷量破萬。


在主流SUV市場絕對強勢,長城汽車就有了“向上跳”、拓寬細分品類的強大支點。直面合資強敵,挑戰15-18萬級高端市場,也就順理成章了。


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WEY是首個銷量破30萬輛的中國高端品牌,VV7、VV5多次閃耀世界舞臺,之後發佈的P8、VV6同樣上市即走紅。凌厲造型、奢華空間、頂級智能安全、合理售價,WEY詮釋的“中式豪華”得到了消費者的廣泛認可。


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“國內只分兩種皮卡,一種叫長城皮卡,還有一種叫其他皮卡。”3月長城皮卡市佔率近50%,風駿7、風駿5、長城炮位列銷量榜前三甲,再次驗證了這一說法。同樣,經營好了入門的實用性皮卡,推出風駿7代表的中端皮卡,直至長城炮代表的乘用化多用途皮卡,滿足消費者更高階、更個性化的需求自然水到渠成。


通過做精品類,爆款效應對品牌的加成,長城實現了高速度+高質量發展,產品均價在逐年提高,品牌形象也在逐年拉昇。魏建軍當年曾說“SUV不做到世界第一,不推出轎車產品”,其遠見卓識確實令人佩服。


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此外,得益於集團強大的資源整合能力,長城汽車也實現了各細分市場“多點開花”。長城汽車2006年推出的首款新能源車長城C30 EV至今活躍在保定的大街小巷。兩年前歐拉品牌的發佈,標誌著長城汽車在新能源市場的全面發力。經過十多年的技術沉澱,如今歐拉R1實現在A00級新能源細分市場銷量增速第一。而與寶馬合作的光束汽車,也驗證國際巨頭對長城汽車的高度認可。


優質舵手

方能開好長城汽車這艘巨輪


對於任何一家企業,最高決策者的能力、意志、格局的重要性不言而喻。正所謂“北有魏建軍,南有李書福”,他倆應該中國車圈最具傳奇色彩企業家。對於李書福先生,車叔印象最深刻的莫過於當年拿下沃爾沃的商業壯舉。而魏建軍先生去年在阿拉善越野盛事上“御駕親征”的英姿,展現出的過人風度、魄力更是讓車叔難以忘懷。


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瞭解過魏建軍履歷的都知道,他是一名真正的實幹家,不僅才識過人,而且意志堅定,格局遠大。30年前,魏建軍接手了負債累累的長城汽車工業公司(長城汽車前身),思考如何帶領這家當時只有60多名員工的鄉鎮小廠做大做強。


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在企業發展早期,魏建軍很清楚長城汽車與國外車企巨頭的差距,一方面堅定地學習豐田的精益生產理念,倡導“全面學,學到底”。尤其是成長於部隊大院的魏建軍,特別重視企業內部文化建設,他認為傳統制造業需要腳踏實地的拼搏精神,在他的鐵腕治理下,長城汽車內部堪比部隊的執行力早早聞名於業界。


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魏建軍很早就敏銳地認識到,技術才是企業的自足之本,決定企業能走多遠,雖然研發很“燒錢”,但必須堅定不移地進行下去。因此,現在的長城汽車“身板硬”、底氣足,有實力應對未來的各種挑戰。


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面對市場浮沉,魏建軍總保持著清晰、睿智的思維,極具前瞻性地把控好產品戰略佈局:聚焦SUV戰略,強化皮卡優勢,做專做精品類。這麼多年來,長城汽車從沒偏離正確的軌道,得以成為“品類霸主”。


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他曾萬丈豪情地說,“利用5年時間,實現單年銷量200萬,成為全球專業SUV第一品牌。”按照長城汽車現有的體量和發展態勢,這絕不是口號,而是莊重的承諾。魏建軍最近也表態,長城將在3-5內實現這一目標。去年,魏建軍榮登2019“年度影響力人物”榜單,獲“年度企業家”稱號,此類殊榮不勝枚舉。魏建軍剛毅果決、極具遠見卓識的形象早已深入人心。


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作為魏建軍得力幫手的長城汽車副董事長、總裁王鳳英可謂車圈女中豪傑。在《福布斯》發佈的“2019年全球100位最具影響力女性榜單”中,王鳳英位居第58位,是中國車企中唯一一個入選的女性高層。


這幾年來,精明能幹的王鳳英也培養了一批高水準運營團隊,巧妙地應用了全新的營銷理念,比如哈弗攜手羅永浩的直播秀。在王鳳英的精心打理下,長城汽車內部風氣純淨,各項工作秩序井然。


車叔結語


財報上的短短几個數字,其背後是多少汽車人的殫精竭慮,更是企業家經營智慧、哲學的體現。我相信,長城汽車憑藉其不斷積蓄的深厚實力、不斷加速的全球化進程、不斷強化的市場地位,在英明領導的帶領下,還將以“強者恆強”的姿態,走得更高更遠。我們已經欣然看到,能與外資強敵爭鋒的民族車企脊樑是誰,而“自主一哥”最終花落誰家也有著很大的懸念。


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