養老金為何會入不敷出?真的有一天會被用完麼?

近日,社保基金會拿出近8000億資金,與各省簽訂合同進行委託投資的消息,讓大家把眼光又放到了養老金上,一直以來都有養老金入不敷出的消息,很多省份更是經常出現結餘預警。年初,社科院發佈的《中國養老金精算報告2019-2050》更是指出,養老金當期結餘會在2028年出現赤字,首次變成負數,也就是說入不敷出了,而到了2035年,更是會耗盡累計結餘。

那麼,大家一定想知道,養老金為何會不夠用?而我們老了的時候還能領到退休金麼?

我們就先來看看養老金為何會不夠用:

第一,來看下歷史遺留原因,我們國家實行養老金繳費制度比較晚,1986年10月份,初次進行養老保險繳費制度,凡是1986年10月以後上班的企業職工,全部實行合同制,以前的工人,依然保持固定工的身份,形成了兩個用工制度,合同制工人繳納養老保險,固定工不繳費,1993年國家下發文件,全面實行合同制,全部進行繳費制度,從此在全國推廣,各地的進度不一樣,有的在1994年開始。1995年之前的所有退休職工,全部由社會保險無償支付待遇。1995年之前的工齡視同為繳費年限,並按規定核定了待遇,社保無償支付此部分費用。

第二,老齡化社會的到來,中國自1999年進入老齡化社會,到2018年的19年間,中國老年人口淨增1.18億,成為目前世界上唯一老年人口超過2億的國家。老齡化問題日益嚴重,壽命普遍延長,退休人員增加,導致養老金的贍養率加速增長,如果企業繳費率不變化,始終為16%的前提下,2019年是接近2個繳費者贍養1個離退休人員,到了2050年就會變成差不多1個繳費者贍養1個離退休人員。我們可以來看一下圖片(規定製度內離退休人數與參保人數的比率為“參保贍養率”,制度內離退休人數與繳費人數的比率為“繳費贍養率”)。


養老金為何會入不敷出?真的有一天會被用完麼?



第三,受通貨膨脹,物價上漲影響,人民幣的購買力在不斷降低,退休金也要不斷上漲,才能保證離退休人員的待遇。我國已經連續15年每年對退休金上調,每次上漲幅度幾乎都在5%以上。

說完原因,再來說後果,年輕的朋友們一定很關心,到了我們退休時候,會不會受到養老金赤字的影響。其實,這種擔心完全是多餘的,我們應該充分相信我們的國家。從最近養老金到賬投資的消息就可以得知,國家對養老金可能會出現的狀況,早有準備,也制定了相應的方案策略,下面我們就簡單看一下都有哪些措施:

1. 通過實施基金中央調劑制度,均衡地區之間的養老保險負擔,幫助困難地區確保發放。

2. 不斷增加戰略儲備基金,今後將繼續做大做強。目前,全國社保基金已有2萬億左右的戰略儲備,而且劃轉部分國有資本充實社保基金的工作已經啟動,今後還將繼續加大劃轉力度。也就是說社保基金裡以後不光只有我們交的錢,國家會有補貼進去。

3. 各級財政對基本養老保險的資金投入逐年增加。今年中央財政安排企業養老保險的預算資金達到了5285億元,同比增長9.4%,地方財政也相應做出了資金安排。

4. 通過實施降低社保費率綜合政策,4月10號國務院印發了《降低社會保險費率綜合方案》,降低養老保險的單位繳費比例,調整個人繳費基數的上下限。兩項政策的實施,不僅減輕了企業的社保負擔,還降低了參保繳費的門檻,有利於提高企業和職工的參保積極性,將更多職工納入到養老保險制度中來,形成良性循環。

5. 推進基本養老保險基金投資,建立外匯型主權養老基金。

除此之外,還有很多準備施行以及策劃的方案,總而言之,大家可以把心放到肚子裡去了。


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