竞聘(班组长)面试回答有诀窍(三)

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8、如果班组工作中遇到突发事件,有人中毒,怎么做?。

应急处理怎么做,可以参考的内容很多,无论出于哪个行业,大体步骤如下:

第一,自己保持冷静,稳定职工情绪,防止产生混乱。

第二,采取紧急措施,按照预案及时处理,防止事态扩大,向领导汇报、报警求援等。

第三,事后追究有关责任。举一反三,总结经验教训,防止今后类似事情发生。

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9、项目部领导把新年健步走活动交由你们班承办,你准备怎么做?

表态:领导交付给自己这项工作任务,是对自己工作能力的信任,也是我锻炼能力提升自身素质的机会,我一定要认真仔细的完成这项任务。

做法:我打算按照以下几个步骤来完成此项工作。

第一,制定计划方案。对活动的主题、内容、方式、时间、地点,参加人员、预算等方面进行合理的安排。然后将该方案上报领导,请领导指正和批示。

第二,实施计划方案。计划方案得到批准后,召集起来开一个协调会,进行任务分配、人员分工,将责任落实到人。活动开始后,协同有关工作人员采取多种方式调动参与人员的积极性和主动性,及时纠正活动过程中与原计划方案有偏差的地方,冷静处理意外事件,并及时向领导汇报互动情况,让领导了解活动总体进程。

第三,总结阶段。奖罚分明,封闭落实。

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10、项目部通知,明天你们上班时,安排某单位的人员到岗位参观学习,你怎么做?

第一,全面了解人员组成情况,来访目的和日程安排,弄清有无特殊要求。第二,协同有关部门或人员作好参观路线文本资料等准备工作。

第三,做好全程陪同工作,遇有意外发生要及时处理,并将进程及时上报领导。

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