6年前，我在一家服務型的公司上班，工資、待遇在整個行業中，也算是偏上的了。那時候自己比較年輕，有著名牌大學畢業的背景，在工作當中成績也不錯，心高氣傲，有時候對領導也不太服氣。
在我認為，只要自己有本事，到哪裡都不用愁，甚至也經常看不起同事，本來一個上午能幹完的活，其他人偏偏要一天才能做完。就是這種比較張揚的個性，自己與同事之間關係不太好。
來公司一年的時候，有一回，老闆說要去貴州出差辦事，順便帶上了我。因為這次辦事在很偏僻的農村，我其實不太願意去，但老闆的命令，不去不行。因為是開車過去，而貴州那邊山路又多，雖然那個時候已經有導航，但是很多農村的路是顯示不出來的，迷路好幾回，每次不知道路線時，老闆都會要我下去問路。
好不容易找到客戶村裡，因為不知道對方住在哪一棟樓，這時候看到路邊一個50多歲農民模樣的人，我搖下車窗問路。因為自己問路的時候，不太客氣，那個農民模樣的人都不太愛搭理自己。
只是讓自己沒想到的是，當我們找到客戶家的時候，剛才問路的那個村民居然是客戶的老爸，我有點尷尬。不過客戶態度很好，也還在客戶家裡吃了中餐，當天下午我和老闆離開了客戶家，繼續去辦其他事情。出差了4天，在把所有事情辦好後，我和老闆一起回到公司。
可讓我沒想到的是，回來後，老闆直接跟我說：你被開除了。當時我就懵了，在這出差過程中，我也出了不少力啊，憑什麼開除我。這時候老闆說話：還記得第一個客戶嗎？那客戶手握500萬的大單，可卻因為你一句問路，直接就黃了。你看客戶剛開始很客氣，可後來客戶給我回電話，態度就不怎麼友好了，說我們既然是服務行業，對我們某些員工的素質不太放心，這不就是你造成的嗎，你一句“喂”，給公司造成多大損失，你知道嗎？
面對老闆的質問，我不知如何回答，只好收拾東西離開了公司。
你們認為老闆就因為這件小事開除我，合理嗎？
