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导语
世界经济体系里，不存在被动“失业”一说的，只存在于对自我的过高评估。
失业
举个例子：在法国有一个失业的年轻人问马卡龙总理：“我发了很多求职信都没有下文，你觉的应该怎么办？”马卡龙总理说：“如果你准备好改行的话，我现在穿过马路，就能给你找到工作。”任何人只要愿意，这个世界上就拥有着无穷无尽的工作可以去做，而之所以他不去做的原因，就是因为这些东西，他觉得不值得去做，或者说配不上他的能力。
但这里面就出现了一个常理性的逻辑错误。一个人有没有价值，是要看别人的需要与需求的，是市场说了算。职业是无贵贱之分的，有人觉得自己是大学毕业，学的专业也很优秀，自命不凡认为自己怎么也算是精英类的，怎么可以去给别人端盘子、扫地或是当保姆呢。
观点改变
但是在他们这些所谓的精英人士，扭曲的世界观里，却很有意思的。他们总是认为，在这个世界上就应该有另外一部分人来给他们端盘子、扫地、或是当保姆。可是现实的世界里，每一个劳动者都应该被尊重，没有人天生下来就被打上不同的“标签”。当市场发生变化，当市场不再需要那么多精英，只需要更多的蓝领，更多的水、电、油漆工，更多的保姆、月嫂、阿姨的时候。
精英
其实市场并没有出错，并不是说你大学学得这个专业，毕业后市场就应该为你找一个对口的工作给你。可能很多人说，我学了这么多年的专业怎么办？但我的回答是：学而无用反应出的，是你选择能力的缺陷，不思变革反应的是学习能力的不足。
执行力与借口
主动失业（跳槽）可以说是一种自我选择，它意味着等待时机，意味着付出更多的时间成本，来换取一个未来可能更高的报酬。而被动失业，仅仅是一个“借口” 。
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