按照省委、省政府加快“數字吉林”建設的部署要求，著眼於進一步提升我省人才工作信息化水平，推動人才工作科學化發展，4月16日，吉林省“人才地圖”和《吉林省人才政策指南》在“人才引培主題服務日”活動上發佈。
吉林省“人才地圖”和《吉林省人才政策指南》運用人才大數據資源，探索人才發展規律、提供宏觀決策依據、服務精準高效引才、打造人才集聚高地，為企業更好地引進、留住、用好人才提供有效信息依據和政策支撐。
目前，吉林省“人才地圖”數據主要來源於第三方市場統計數據和專項調研統計數據，共包括6大版塊、31個功能模塊、385個功能點和圖表，以及百萬餘組數據。
“人才地圖”首頁面包括人才供需分析、人才流動趨勢、重點產業人才分佈、吉林籍人才分佈、職位薪資熱度、人才搜索引擎六個版塊。
其中，人才供需分析版塊展現了2019年以來，我省重點產業領域人才供需情況。具體包括人才供需雙方的數量對比、學歷對比、工作年限對比、薪資對比情況。
人才搜索引擎板塊則與第三方市場數據庫直接相連，提供人才信息智能檢索功能，為用人單位準確尋找所需專業人才提供渠道。
《吉林省人才政策指南》共分為人才管理、人才培養、人才引進、人才評價等10個部分，涉及重點政策舉措80條，收錄各類政策文件55個，便於各類人才和用人單位瞭解我省人才支持政策，進一步釋放改革紅利，更好地幫助人才、支持人才、服務人才。
吉林日報社出品
策劃：姜忠孝
作者：姬楠
編輯：劉穎
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