2018年是经济发展比较困难的一年，无论是在聚光灯下的企业家们，还是全国上下每天生活在焦虑里的中产阶级们，都在经历着资本严酷的寒冬。
ofo创始人戴威不仅要面临着9家公司的起诉，还要接受着公众舆论的考验；京东困于色，瞬间蒸发几十亿市值；金立亡于赌，只留下一个负债170亿的空壳；“币圈”回归平静，“共享圈”也彻底凉凉，资本扎堆头部市场，底层创业者几乎融不到资。
而普通的中产阶级里，很多人都称他们陷入穷忙的圈子，生活节奏越来越快，经济上却没有明显的提升；在财务与现实的双重压迫下，白领们要么拿出业余时间不断读书与充电，要么做一份兼职。
此时的我们，就已经面临了经济的寒冬。而冬天正是躲避寒冷，闭门静修的好时光，为的是静心打磨，守得住花开，来年就能开出最美艳的自己。
这里推荐职场上值得一读的5本好书，无论你是老板，还是普通的职员，相信你一定会有收获。
《首先，打破一切常规》
《首先，打破一切常规》
出版时间：2002年5月
豆瓣评分：7.9分
盖洛普公司是美国著名的社会学家马库斯创立的，是全球著名的民意测试与商业研究的公司，该公司对来自世界各地的优秀职业经理进行了深入的研究和访谈。这些经理虽然来自不同的公司与地方，有的供职于世界500强公司，有的身居高位，有的在小型私立公司如鱼得水，但是这些优秀的职业经理都有着相同的特质，那就是他们不信奉传统的陈规戒律，一向不把金科玉律放在眼里，敢于打破常规思考问题，努力挖掘优秀员工身上的优点，并且鼓励员工发挥长处，而他们的员工也都有着非凡的业绩与表现。想看看那些优秀职业经理如何运营公司与管理人才吗？想进一步提高自己的管理能力吗？那么这本书就值得一读，保证会有不少的收获。
《卓有成效的管理者》
《卓有成效的管理者》
出版时间：2005年6月
豆瓣评分：8.7分
作为企业的管理者，身上的任务是非常艰巨的。不仅要保证企业的业务正常运转下去，也要使得每个岗位上的人都发挥出自己的优势，同时，还要让自己不过于陷入企业的日常运作，导致一种穷忙状态。那么，一位管理者要想兼顾各个方面，就要做到卓有成效。被尊称为“现代管理之父”的彼得·德鲁克就倾注巨大的心血，总结了一位管理者要想卓有成效的六个准则，一起去读一读吧。
《高效能人士的七个习惯》
《高效能人士的七个习惯》
出版时间：2011年6月
豆瓣评分：8.2分
也许，你时常会困惑，真正高效能的人是什么样子的呢？高效能的人如何高效地完成他的工作呢？这里，史蒂芬·柯维会让你近距离接触那些真正高效能的人士，让你学会高效能地生活与工作。史蒂芬·柯维被《时代》杂志评为“人类潜能的导师”，他创办的公司曾经为千百家企业、政府与组织培训领导人才，他的这本作品在美国畅销书榜上排列7年之久，是美国成年人中最有影响力的书，帮助成千上万的美国人学会管理自己、管理生活与工作，成为真正高效能的人士。而一家企业要想高效能地运转，每个企业的员工就必须要高效能。因此，这本书会让你收获极大，真正让你学会更加高效率地生活与工作。
《小强升职记》
《小强升职记》
出版时间：2009年3月
豆瓣评分：8.4分
作为职场上的书，这本书与其他很多书不一样。可能其他很多书都会说明一大段道理或者原则，再列出图表，读起来比较刻板。而这本书却以小说的方式告诉你如何在职场游刃有余，如何既能高效快乐地工作，又能轻松地享受生活。以小说为主，穿插着图表与有趣的小贴士，读起来趣味盎然。一边读着这本有趣的小说，一边不断思考与成长，慢慢就成为工作的能手、职场的强者，有什么比这更快乐的事情呢？
《边干边学做老板》
《边干边学做老板》
出版时间：2012年2月
豆瓣评分：8.1分
当前处于创业热潮，很多人都纷纷自己开公司或者开门店，但是创业的路不是一帆风顺的，没有前人的指引很容易跌入各种“创业坑”。黄中强就以自己的创业经历为基础，总结了创业路上可能会遇到的困难，自己创业的经验，公司日常管理、销售管理、运营管理和老板自我管理的知识。黄中强曾经在天涯论坛上发表自己的创业经历与经验，大火了一把，截止到今天帖子已经收获了四十五万的点击量与四千余回帖，因此加以完善成书，以帮助更多创业人避开那些容易遇到的坑，更好地管理自己的组织。本书的内容特别适用于小企业与小门店的管理者，很实在，值得一读。
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