每年这个时候,“实习”一定会成为同学们口中的高频词汇。
有的同学想找份实习,锻练技能,让简历好看些;有的同学则是瞄准秋招,想通过实习转正,提前斩获offer。
实习是走出校园的一次探索,也是步入职场前的一次练兵,对每位应届同学来说都有重要意义。
今天字节君就陪你聊聊在字节跳动实习的那些事儿。
【小贴士】
由于疫情影响,部分高校还未公布暑假安排,我们为同们提供以下便利——
- 灵活安排入职时间拿到offer后,HR会结合你目前的学业情况和可实习时间,综合协商
- 支持远程办公公司将邮寄电脑等设备,方便你参加线上培训、通过“飞书”即时沟通
01
实习的重要性
3-4月,是实习生招聘的旺季,但很多同学还没有意识到,觉得找工作还早着呢。
7-9月为秋招黄金季,一大波简历同时涌入企业后台,和你一起PK的小伙伴也会越来越多,整体难度也会增加。
好在我们的HR小姐姐帮大家做了统计——
- 2019年字节跳动暑期实习投递量仅为应届校招全职的1/7
- 字节跳动超高实习转正比例,研发81%,部分业务超过90%
来字节跳动暑期实习,然后转正,提前斩获秋招offer岂不是美滋滋?
关于实习的重要性,字节君总结了以下3点:
No.1
面试也是一个学习过程
首先,实习生面试是一次很好的了解和熟悉校招流程的机会,相当于一次秋招提前练习。
其次,通过与面试官交流,你能
了解到心仪岗位的技能偏好和知识要求,通过复盘总结,你在后续阶段就可以针对这些方面来提升、弥补。这种有针对性的学习能够使你快速提高,比起像无头苍蝇一样没有方向地学习,效率要高出许多!
犹豫就会败北,果断出击才有机会!先投简历再说!
可能同学会问:春招投递实习生若不幸没有通过,那在秋招中还能投递全职职位吗?
答案是可以投递!每个校招项目之间都是互相独立的,秋招仍然可以投递,欢迎大家多多尝试!
No.2
大厂实习能给简历镀金
经常听同学们问一个问题:没有实习经历能拿到实习offer吗?
字节君的回答是:应聘实习生可以没有实习经历,只要你本质优秀,基础扎实,我们都欢迎。
来字节跳动实习,可锻炼技能,可收获经验,更重要的是,这段实习经历能够给你简历增彩,帮助你在秋招中脱颖而出。
No.3
了解行业和公司
实习是了解公司的一个窗口,不管别人嘴里说得如何天花乱坠,自己体验过才知道是否合适。
通过短短几个月的实习,可以深度了解你未来将从事的行业、岗位,了解一家公司的企业文化、团队工作氛围。
选对一份offer,对应届生来说至关重要,而实习,能增加正确的概率。
02
为了迎接你,我们准备好了
有的同学们很担心也很犹豫,说:去字节跳动实习究竟能不能学到东西,能不能收获成长?
为了消除你的顾虑,我们做了以下准备,就等你来了!
No.1
丰富多元的业务
目前公司的产品和服务已覆盖全球 150 个国家和地区、75 个语种,综合资讯类、视频类、教育、游戏都有业务覆盖,
在这里你不用担心面临的业务不够多样,总有一款适合你。公司内拥有服务器42万+,每天新增存储30PB,每日线上变更6000+。在这里有大量的计算资源供你使用,可开展各类实验,快速验证自己的想法。
我们不设边界、敢用新人 ,实习生也能参与大项目。
No.2
技术学院伴你成长
技术学院致力于“将优秀的人培养到卓越”,构建ByteDancer的学习生态圈。
学院开设“新人培训”项目,依托于内部学习平台Study,为研发同学定制培训流程,通过1-2个月的培训,迅速上手工作所需知识和技能。
除此之外,我们有大量的技术类社群,在群里你可以跟全球的同事探讨技术,还可以组建虚拟工作组一起共建代码,体验别样的工作方式。
No.3
Mentor手把手带你
Mentor(导师)是给每一位校招技术同学配备的领航人与答疑小助手,帮助新同学转换角色、快速融入新环境。
遇到困难时,Mentor可以和你一起探讨解决;目标不清晰时,Mentor也会以过来人的身份给予点拨指导。
公司内部非常扁平,大牛就坐你旁边,可以随时交流,一起攻坚项目。
体验在大厂的飞速成长,感受完善的培养体系和丰富的实战环境,这里有一个菜鸟成长为“老司机”的机会,你要来吗?
03
TA们真实的实习体验
王同学-算法工程师
虽然说是来实习,但也是被当成正式员工,每个双月需要制定清晰的OKR,参与组内正式的项目开发。
日常除了完成业务上的需求,leader还鼓励大家进行技术上的调研和探索,学习一些前沿的论文、工具等,尝试复现应用。
同时组里会定期进行技术分享,基本上是每个人轮流来,分享的内容可以是前沿的论文、业务流程、内部平台框架的使用等。
当然,组内对实习生的要求也很高,倒逼着自己不断成长,我觉得这种实习才是我想要的。
李同学-数据开发工程师
给大家分享一下我的实习历程:
刚来的第一天,Mentor就给我发过来5个文档和一本《Hive编程指南》,要求我3天内过完。
随后协助我开始做一些简单的数据分析需求,熟悉内部平台。
第2个月,Mentor就让我单独负责我们M站的数据建设,M站当初的体量还很小,DAU也在1W左右波动(目前已经25W DAU),埋点、数据流、数仓、报表和AB实验指标等都刚起步。
在这期间,遇到不懂的问题,Mentor都会和我一起解决。
第3个月,我已经可以独立完成这部分的工作了。
据我观察,在公司里实习生对于业务上手都特别快,而且往往你能做到的事情,都是在入职之前无法想象的,那种巨大的参与感和成就感,更是一种强大的驱动力。
在这里,实习生都能获得实打实的锻炼和成长。
04
想看更多实习干货?
4月2日实习生专场空中宣讲会回放干货放出:
热招岗位TOP10强力推荐
现在正是暑期实习生招聘的黄金季,简历投递截止时间2020年4月30日,当然越早投递机会越大!
高达81%以上的研发实习生转正比例,飞一般的成长速度,还不心动吗?
简历投起来,一切皆有可能!
閱讀更多 字節跳動招聘 的文章