報廣東省公務員，基層工作經歷怎麼算？

在公務員考試中

很多人對應屆考生聞之則避

但擁有“基層工作經歷”的人

卻有著不同常人的報考特權

那基層工作經歷是怎麼算的？

我們先來了解一下

1、基層工作經歷如何界定?

基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷，可視為基層工作經歷。

在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同並繳納社會保險，也不視為基層工作經歷。

2、基層工作經歷起始時間如何界定?

①在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

②參加大學生村官、“三支一扶”(支教、支農、支醫和扶貧)計劃、“大學生志願服務西部計劃”、“廣東大學生志願服務山區計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。到基層公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。

③離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地須為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

④到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

⑤自主創業並辦理工商註冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業並經審批確認的起始時間算起。

3、在企業工作，不能提供勞動合同或工資證明、社保證明，只能提供企業證明的，能否通過基層工作經歷的資格審查?

只有企業出具的證明，不能通過基層工作經歷的資格審查。報名人員可提供其他佐證材料，以證明企業工作經歷。如在規定時間內不能提供佐證材料，或所提供材料不足以證明的，不能通過資格審查。