為確保貧困群眾如期實現穩定脫貧摘帽不返貧，博白縣大力開發公益性崗位，做到因戶施策、因人設崗，為堅決打贏脫貧攻堅戰提供了有力保障。
博白縣鳳山鎮白武衛村甲田隊貧困戶符小連，因家婆肢體殘疾，家中有3個小孩和老人需要照顧不能外出打工，而本人又沒有一技之長，導致全家收入不穩定，當地黨委政府瞭解情況後，專門給他安排了產業護理員這份工作，讓她每月通過在該村產業基地務工獲得穩定收入。
博白縣鳳山鎮武衛村白甲田隊貧困戶 符小連
——好啊，離家很近，做工也很開心，可以照顧小孩，一個月有1000元（收入），也不那麼辛苦。
和符小連不同，該村橫垌隊2018年脫貧戶徐欽鳳因受疫情影響，不能外出務工，存在返貧風險。聽說有公益性崗位可以申請，她早早地報了名，隨後被安排在武衛村做保潔員，目前已經開始上崗工作。
博白縣鳳山鎮武衛村橫垌隊已脫貧戶 徐欽鳳
——政府給我們這麼好的就業機會，我會更好珍惜這份工作，不怕苦、不怕累，好好幹好這份工作，相信日子會越過越好。
為讓貧困戶實現穩定脫貧不返貧，鳳山鎮結合村級建設需要，將道路交通維護、公共設施維護和環境保潔、治安協管、村務協調等崗位設置成公益性崗位。疫情發生後，該鎮又通過開發公益性崗位，減少因疫情給貧困戶帶來的損失，助力脫貧攻堅。今年，該鎮16個村共安排了560個公益性崗位，讓貧困勞動力實現就近就業。
博白縣鳳山鎮武衛村駐村工作隊員 葉振
——在公益性崗位設置過程中，我們充分結合貧困戶就業意願，深入貧困戶家中走訪，瞭解他們就業需求、就業技能，鼓勵他們積極參與到公益性崗位中來，做到人適其崗、位適其人。
為保證政策落到實處，防止徇私舞弊、弄虛作假。該鎮制訂了實施方案，採取村支委推薦、村民代表舉手表決，鎮把關審核公示、縣人社局考察核實的方式，嚴把各個程序關口。同時，開展不定期的專項督查、隨機抽查、走訪等方式對公益性崗位設置、崗位補貼發放等情況進行全面監管，確保公益性崗位安置工作公正、高效推進。
博白縣鳳山鎮副鎮長 朱小林
——通過公益性崗位的開發，極大調動了貧困群眾就業的積極性、主動性，也幫助他們建立戰勝家庭困難的信心。同時，也推動了全鎮扶貧工作的深入開展，形成了以崗位促就業、以就業促增收、以增收促脫貧的良性發展鏈條。
針對農村貧困戶文化程度普遍較低、缺乏技術和體弱多病的人群特點，2019年，博白縣共投入192萬元開發了400多個農村公益崗位，包括鄉村（社區）、易地扶貧搬遷安置點公共衛生保潔員、公共設施維護員、協管員等崗位，讓農村貧困人口通過力所能及的勞動，獲得穩定經濟收入，實現家門口就業。今年，博白縣還將計劃投入4000萬元為7000多名貧困戶因人設崗，讓他們在家門口穩實現就業，穩定脫貧。
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