经过几十年的发展，我国经济已经发生了重大变化。在这几十年中，不仅是我国经济发生了重大变化，我国人民的思想也发生了重大变化。
就从选择工作的地方来看，现在的年轻人越来越不喜欢，甚至讨厌去工厂上班了。当下不少年轻人，对于工厂已经有了抵触心理，甚至有些年轻人称“饿肚子，也不去工厂上班”。
要知道在老一辈眼中，进厂上班对于人们来说，是一件非常光荣的事情。而到了现在，不少年轻却不再愿意进厂上班了，这是为何呢?
众所周知，我国是一个制造业大国，我国的制造业是闻名于世，因此我国的工厂也是非常多的。
当年不少企业都看重，中国的人口红利，纷纷来到中国建厂。这些企业在刚来到中国时，受到了人们的热烈关于，不少人都抢着进厂上班。
当年富士康刚来到中国内陆时，也是非常受欢迎，当时不少人都是排着队想要进入富士康。
不过如今，富士康和很多工厂一样，也陷入了“招工难”的状态。现在富士康在全国，不少地区的工厂，常年都处于招工状态，给人感觉就是“招不满”的样子。
事实上现在工厂不仅“招工难”，就算招到人了，也难以留住人。在工厂上过班的人都知道，工厂的人员流动是非常大的，有时候一个月能换几批人。
年轻人为何“抵触”工厂?
不少人说现在年轻人不肯吃苦，所以才不愿意进厂的。但是事实却不是这样，现在的年轻人愿意吃苦，也能吃苦。但他们不愿意“白吃苦”，他们付出是想要看见未来。
而在工厂上班，让很多年轻人看不见希望，每天日复一日做着相同的工作。随着自己年龄越来越大，却不看不见任何发展前景，这样的情况下，会使人越加的焦虑和不安。
现在年轻人都将工厂视为“临时选择”，一旦有好的工作，就会立马辞职，没有任何的留恋。现在的年轻人追求，自由、舒适、有趣，的工作环境，而工厂上班太过压抑，规矩又多。
而且很多工厂上班时间都是“两班倒”的，早上8点到晚上8点，一天12个小时。每天除了上班，就是睡觉还有食堂。这样的生活状态，是当下年轻人最为讨厌的，不少年轻人宁可送外卖、送快递，也不愿意进厂上班。
要知道年轻人不愿意进厂上班，对于我国制造业的发展，会产生一定的影响。要知道制造业，是我国经济发展的基础，曹德旺也曾表示：制造业，是我国经济发展的重要“支撑”。
你们觉得，如何才能让我国年轻人愿意进厂呢?是提高工资，还是改善工作环境呢?
閱讀更多 木木侃事 的文章
