01.09 为什么企业的供应链效率低下?你可能需要留意这3个方面


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以下内容就是我的投稿,希望这篇拙作可以抛砖引玉。

为什么企业的供应链效率低下?你可能需要留意这3个方面

供应链这几年受到了越来越多的关注,一方面是从国家层面开始推广供应链创新和应用,另一方面是企业感受到竞争压力日增,需要整合内外部的供应链,为客户提供更具有价值的产品和服务。
在2017年10月13日,国务院办公厅印发了《关于积极推进供应链创新与应用的指导意见》,从《意见》中可以看到,我们国家对于供应链的定义是从产品设计开始,经过采购、生产、销售环节,到客户服务结束的一系列活动。我们可以把它理解为产品的全生命周期管理,适用的范围不再局限于某个行业,而是具有更强的普世意义。
从国家战略的高度来解读供应链,推进供应链创新和应用,这样才能确保供应链上的每一个关键点都不会被忽视,从产品设计、财务、营销、运营到销售,面面俱到。当每个环节都足够坚强时,才能保证整体链条不会断裂。
对于企业来说,供应链应该是以客户需求为中心,提供有价值商品或是服务。这里面会涉及到从原材料采购、生产制造、商品配送和售后服务的全部过程。
高效的供应链可以为企业带来更强的竞争力,提供最具有性价比产品,降低库存成本并提高总体运营效率。


想要保持供应链持续高效有一定难度,我汇总了3个关键点,来帮助企业家和供应链管理人员,希望对大家有所启发。


01

寻找可靠的供应商


根据不同行业,原材料采购成本稍有不同。以制造业为例,原料成本可以占到销售成本的60-70%,因此寻找到可靠的供应商非常重要。选择供应商时,成本不是唯一的因素。为了确保稳定的质量和及时的供货,我们应该选择可靠的供应商。
我曾经就职过一家汽车零部件公司,原本有一家供应商为我们供货,以下就简称 A 公司,这家公司产品质量很好,从未受到过投诉,交货情况非常稳定,都能够按照订单的要求交付。如果说有什么问题的话,就是价格略高,我们的产品卖给客户的毛利只有30%左右,在扣除了其他的成本费用以后,净利润已经是没有几个点了。
为了降低采购成本,于是我们就找到了另外一家供应商 B。这家供应商之前没有什么汽车行业相关的经验,最早是做卫生洁具的,后来才转型做汽车零部件。


在刚开始合作的阶段,质量问题频发,交货也是个大难题,我们付出了很多额外的费用,包括返工、原材料和运费。看上去换了供应商后降低了采购成本,但是对整体供应链造成更大的负面影响。因此可靠的供应商才是确保高效供应链的首选条件。


为什么企业的供应链效率低下?你可能需要留意这3个方面


02

使用新信息技术


今天信息化技术在增强供应链效率中起着巨大的作用。例如,实施良好的仓库管理系统(WMS)可以帮助成功的公司简化流程,提高效率。通过 WMS,可以跟踪,记录和评估仓库和供应链管理的有效性。它加强了数据收集功能,并通过数据分析提供了有价值的决策分析依据。
运输管理系统 TMS,使用信息化的运输和跟踪系统,可以将所有运输操作集成到一个系统中。信息技术使公司能够消除费时费力的人工操作,减少判断的过程,并加快决策速度。
信息技术驱动的供应链管理,可以帮助公司获得更多的竞争优势。使用供应商管理平台 SRM,实现了数据从原材料供应商,到客户端的数字化传输。
供应商的所有的主数据和产能信息都可以在平台上进行同步更新,还可以查看及时交付率和新产品开发过程等信息。SRM 平台的应用,可以给企业带来了成本的节省,同时也增强了数据传输速度、数据质量和透明性。
这些年来,我也亲眼见证了中国制造企业信息化发展,

从原始的 Excel 记账,到采用了 ERP 系统,从手工工单,到系统排产每个生产环节。这些信息化技术的升级,帮助企业提高了生产效率和产品质量,同时也增强了供应链效率,实现了成本的节省。


03

投资于员工发展


随着我们的供应链复杂性提高,更多的软硬件投入使用,企业对于供应链管理者的要求也越来越高。员工需要随着企业发展一同成长,企业要为员工提供针对性的培训,投资员工是企业可持续发展的重要环节。
员工发展策略不仅涉及正式的培训课程,而且还包括在职培训,导师制度,多岗位轮换和基于场景下的培训。所有这些工作都能够帮助员工了解流程,更好地思考如何工作,还可以了解他们对业务的设想,提高供应链效率。
一些企业对于员工发展是比较漠视的,特别是中小型民营企业,老板希望员工是永不停歇的老黄牛,或是不用吃草也能跑得飞快的马儿。


这种想法只是一厢情愿,不能提供长期员工发展计划的企业,势必是不能提供员工充分发挥能力的舞台,也不能留住核心员工。
在我以前曾工作过的公司,同事们经常开玩笑说,我们公司对待新员工就是先把他扔进水里,然后等着看这个新人能不能自己爬上岸来。结果就是很多的人不能撑过一年,甚至是三个月就离职了。运气好的人还能找到主管或其他同事求助一下,运气不好的人就完全是看自己的造化了。
供应链管理部门,是负责统筹计划企业销售、生产和运营的核心部门。需要员工既有理论的知识,又要有实践经验,按理说是需要提供给新人充足的培训,来确保他们有足够的知识和技能来负责日常的运作。非常可惜的是,我们的企业很少能够意识到这点。

由于缺乏良好的培训,也会导致企业现有的供应链工具应用效率低下,这样的结果使得企业和员工都受到了负面的影响。

为什么企业的供应链效率低下?你可能需要留意这3个方面


想要提高企业供应链的效率,我们需要时刻留意这3个问题,供应商是否可靠?信息化技术是否有效使用?员工发展是否到位?
回顾这些管理上的控制点,可以帮助企业家和供应链管理者们认识到与先进供应链之间的差距,制定改善的方法路线,执行切实有效的行动,增强供应链效率,降低运营成本。
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为什么企业的供应链效率低下?你可能需要留意这3个方面


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