南平市2018年村级组织换届选举有关政策系列解读（二）
村“两委”班子结构
“三确保、三力争”目标
确保高中（中专）及以上学历的村“两委”负责人比例有所提高；确保村“两委”中至少有1名35周岁以下成员；确保村“两委”中有1名以上女性成员，且女性正职和委员的比例高于上届。
力争50%以上的村至少有1名大专以上学历的成员；力争村党组织书记、村委会主任“一肩挑”比例达到35%，村“两委”其他成员交叉任职比例较上届有明显提高；力争少数民族村民比较集中的村至少有一名少数民族干部。
落实县乡党委主体责任“五看”
看上级精神和要求贯彻落实了没有，看选优配强带头人等重点问题有没有硬措施，看县乡党委责任是否明确落实，看换届程序是否规范，看纪律要求是否严格
做好村级组织换届选举
准备工作的“四先”“五清”
“四先”：先研判后换届、先整顿后换届、先审计后换届、先培训后换届
“五清”：选情清底、反腐清风、扫黑清障、村务清账、信访清仓
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