罗曼·罗兰有一句名言，“最高尚的人，不为自己活，不为自己死”。赵志全为企业改革而活，为企业改革而死，这就是企业家精神的灵魂，是企业家的一种极高境界。
1987年，30岁的赵志全竞标成为沂蒙老区企业改革最早的承包者，就是体现出勇于献身的精神。他一开始就提出：“药厂需要改革，改革需要献身。”上任伊始，他就推行人事、劳动、分配三项制度改革，个别利益受损者向他家阳台打黑枪，但他面对恐吓毫不畏惧，坚持改革。
他舍小家为大家，甘于奉献。2000年，公司为每个博士免费配送一辆桑塔纳轿车和一套130多平方米的住房，而他乘坐的桑塔纳跑了60多万公里，直到报废才换掉。企业先后投入8亿多元为职工建起了4000多套住房，而他6次放弃分房机会，40多平方米的旧房子一住就是20多年，一生没有给自己及亲属留下一套属于自己的房产，令人不可思议。公司还先后投资2亿多元，建设各种文体场所，丰富员工的业余文化生活。别人问他为什么这样做时，他说：“员工满意了，我就满意了；员工高兴了，我就高兴了。”
为了企业的发展壮大，赵志全殚精竭虑、呕心沥血，工作最紧张的时候，曾经九天时间跑遍了东北三省18个城市；在腿部骨折的情况下，他硬是坐着轮椅，让工作人员推着上了飞机。长期的过度操劳，2002年赵志全被确诊为胸腺癌晚期，但隐瞒病情从未长期住院治疗，始终坚持每天工作12小时以上，直至生命最后一刻。赵志全去世后，在女儿赵龙的悼词中，鲁南人才知道真相，“爸爸在热爱的员工们面前是意气风发的带头人，自己却独自承受着所有的压力和痛苦。爸爸不能割舍对企业对员工的责任和使命，要给大家勇往直前的信心和希望。”他罹患癌症的12年，也是鲁南制药集团发展最快的12年。
他从2万元贷款、19万元净资产起步，在27年间，把一个濒临倒闭的校办工厂，发展成净资产近百亿元的大型制药集团。企业连续7年荣获“山东省纳税百强”，连续4年位列临沂市地属企业纳税第一名，连续两年入选中国大企业集团竞争力500强企业。
赵志全献身改革、一心为公的奋斗历程，为鲁南集团留下了肥沃的精神土壤。山东光华纸业有限公司董事长王希尧感慨：“赵志全用一生书写了一位民营企业家的担当和追求，留下了宝贵的精神财富，就是企业高于一切的改革献身精神。”而赵志全的接班人张贵民也认为，民营企业的文化和制度建设，比培养接班人更重要，赵总给鲁南集团留下的就是改革形成的制度与一心为公的文化。
在民营企业面临权力交接高潮期的当下，赵志全所代表的优秀企业家精神，值得更多的企业家去学习与弘扬。赵志全继承者问题解决得好，是很难得的好典型，应该深入挖掘，好好宣传。
赵志全的事迹，凸显出重要的时代意义。李锦研究员认为，结合纪念改革开放40周年这一历史契机，引导民营企业公司化法人治理结构的完善是个重要任务。赵志全一心改革只为公，塑造了企业改革发展中优秀共产党员光辉形象，是新时代企业家的楷模。建议深入宣传这一重大典型，挖掘和提升企业家精神内涵，把党性教育与企业家精神教育结合起来，使企业家精神教育上一个台阶，在解决新时代民营企业权力交接难题中发挥更大作用。
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