06.04 務工人員工資支付工作考核方案

根據《國務院辦公廳關於印發保障農民工工資支付工作考核辦法的通知》解決企業工資拖欠問題部際聯席會議（以下簡稱部際聯席會議）決定開展2017年度保障務工人員工資支付工作考核，現制定考核方案如下：

一、考核時間

自本方案印發之日起，啟動2017年度保障務工人員工資支付工作考核， 2018年3月底前完成。

二、考核主體及對象

部際聯席會議負責實施考核，部際聯席會議辦公室具體組織落實。考核對象是各省、自治區、直轄市人民政府及新疆生產建設兵團（以下統稱各省級政府）。

三、考核內容

各省級政府加強對治欠保支工作的組織領導、建立健全工資支付保障制度、治理欠薪特別是工程建設領域欠薪工作成效等情況。考核指標及分值見“2017年度保障農民工工資支付工作考核細則”

四、考核步驟

（一）省級自查。各省級政府按照考核辦法及考核細則，對本地區2017年度保障農民工工資支付工作情況進行自查，填報自查考核表，彙總自查相關材料，形成自查報告，於2018年2月28日前報送部際聯席會議辦公室。

（二）實地核查。部際聯席會議辦公室將組織考核組，在2018年3月15日前赴地方採取隨機抽查、明察暗訪等方式，實地核驗各地保障農民工工資支付工作情況，具體安排另行通知。

　 （三）綜合評議。部際聯席會議將根據各地區提交的自查報告以及實地核查情況，結合社會治安綜合治理、公安、信訪等部門掌握的情況，對各地區進行考核評議，形成考核報告，於2018年3月底前報國務院。

考核報告經國務院同意後，部際聯席會議將按規定向各省級政府通報，並抄送中央組織部。考核過程中發現的問題線索，移交紀檢監察機關實施問責。

五、工作要求

國務院決定對各省級政府治欠保支工作進行考核，是推動地方政府落實保障務工人員工資支付工作屬地監管責任的重大舉措，是實現到2020年基本無拖欠目標的重要制度安排，各地區要高度重視，認真組織落實。

一是要按時完成自查，提交自查報告，主動配合接受實地核查。

二是要真實、準確報告本地區治欠保支工作進展情況和成效，對弄虛作假、瞞報謊報的，實行一票否決，直接列入C級，並在全國範圍予以通報批評。

　結合本地區實際，組織實施對本地區各級政府保障務工人員工資支付工作的考核。