新甘肅·甘肅日報記者徐俊勇
“我終於吃到了新鮮蔬菜、牛羊肉。”家住蘭州市七里河區上西園的一名老人在收貨時對配送員李洋說。疫情防控期間，蔬菜肉類不好買，這是兒子在網上給她下的訂單。
李洋之前的職業是一家火鍋店的後廚管理員，當上配送員還不到一個月時間。新冠肺炎疫情發生後，火鍋店暫停營業，這讓李洋和他的10多名同事一下子沒活可幹了。
李洋在備貨 新甘肅·甘肅日報記者徐俊勇 攝
讓李洋重新上崗是第三方公司隴材雲平臺。平臺通過調配企業之間的用工需求，解決特殊時期的待崗員工短期分流，達到穩定就業的目的。
隴材雲平臺平常負責李洋工作火鍋店的食材供應，這裡暫停營業後，便向火鍋店發出“共享員工”申請，將勞動力暫時過渡到需要的崗位。
“我是第一個報名的，隨後店裡的其他9名員工也陸續報名，當上了貨物配送員。”李洋說，他的老家在新疆，幸虧有“共享員工”項目，這一段時間才有事可幹。
李洋和同事在搬運蔬菜 新甘肅·甘肅日報記者徐俊勇 攝
當配送員不但要勤快，服務態度還要熱情。李洋還記得第一天上班的時候，他上午9點來到隴材雲平臺門店，在收銀臺查詢了當天的訂單情況，然後到倉庫去備貨。“第一個訂單是給位於七里河區的格蘭綠都小區一住戶配送5斤牛肉、4斤羊肉。”李洋說，因這名住戶距離隴材雲平臺門店較近，來回只用了15分鐘，在後來的工作中，最遠的一個配送單是在安寧區，路途相對較遠，也比較耗時。
沒有經歷過戶外工作的李洋，每天接單平均在10單以上。在寒風中駕駛三輪車雖然有些寒冷，下晚班也已到晚上7時許，但他覺得，能在疫情期間給市民送上新鮮蔬菜和肉類，讓他們在疫情防控期間維持正常生活，是件很有意義的事。
李洋在給客戶稱裝辣椒 新甘肅·甘肅日報記者徐俊勇 攝
短期的“共享員工”不但解決了企業用工荒的問題，還增加了勞動者收入。根據固定工資和配送單的提成，李洋每天的平均工資在150元左右。
疫情防控期間，隴材雲平臺聯合一些餐飲企業啟動“共享員工”項目，將待崗的員工召回進行“無接觸”配送工作。這種模式一方面解決了暫停營業餐飲店勞動力閒置的問題，保持了員工收入，另一方面也緩解了電商零售的用工荒。目前，已有14名待崗員工加入此項目開展配送工作。
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