02.27 居民小社區 抗疫大戰場

內蒙古鄂爾多斯市億利金威社區成立於2013年,是億利集團黨委和東勝區建設街道黨工委聯手打造的開放融合型社區。新冠肺炎疫情發生以來,億利金威社區快速反應,動員組織轄區資源力量,眾志成城,共同構築起抗擊疫情的堅固長城。

衝在前,想在前,幹在前


居民小社區 抗疫大戰場


1月27日,正月初三,鄂爾多斯疫情防控指揮部連續發出四個命令,啟動一級響應,要求做好疫情管控。疫情就是命令,防控就是責任。億利金威社區黨支部迅速響應,立即召開疫情防控工作安排部署會,成立由社區、轄區單位和企業負責人、網格員、小區業委會、志願者代表等共同組成的社區疫情防控領導小組,領導小組由社區黨支部書記任組長,億利鄂爾多斯城市公司負責人、物業公司負責人任副組長,統籌組織領導社區的疫情防控工作。建立了聯防聯控、群防群控工作機制,組建起一支專兼職結合的疫情防控工作隊伍,構建了以社區黨組織為核心、各方面力量共同參加的人民戰“疫”體系,樹立起堅決打贏疫情防控阻擊戰的堅定信心。

社區以網格化管理織密築牢網格疫情防線。劃小責任單位,逐戶排查,攻堅清零,阻斷傳染源,做到摸排情況全覆蓋、無死角。以社區工作人員、駐點機關單位和物業服務人員為主、廣大志願者積極參與的小區門崗執勤隊伍,24小時輪流值班,日夜守護著群眾的生命安全和身體健康。

社區黨組織做到守土有責、守土盡責,衝鋒在前,統籌組織,動員整合社區所有資源力量參加到疫情防控阻擊戰中,讓黨旗在抗擊疫情第一線高高飄揚。

關鍵時刻,共產黨員站出來,衝上去,作表率。哪裡有急難險重,哪裡就有黨員的先鋒帶動。億利鄂爾多斯城市公司成立黨員志願服務隊,向社區黨支部遞交《請戰書》,主動請纓,要求到一線戰鬥。按照社區疫情防控統一安排,每日抽調二名黨員志願者到小區門崗值班,堅守在抗疫前沿。

“我是黨員我先上。”廣大共產黨員衝鋒在前,以實際行動彰顯責任擔當。社區書記阿斯哈,從正月初一開始就一直堅持在疫情防控第一線,除了整體調度防控工作,開會、接待、處理居民事務佔用了一天大部分時間,但他雷打不動,每天三次對各小區測溫點進行巡查,現場解決問題、協調調度資源,保證萬無一失。為了節省時間,他在辦公室支起一張行軍床,一住就是一個月。問起他的感受,他平靜地說:“共產黨員這時候不往前衝,什麼時候衝。”這就是一個新時代共產黨員的樸素情懷和責任擔當。


居民小社區 抗疫大戰場


居民黨員王雲飛看到門崗人員忙不過來,通過電話聯繫8名居民黨員要求在小區門口站崗並參加防控工作。黨員志願者王小豔,疫情期間一直在社區辦公,協助處理各種事務。

廣大共產黨員面對疫情,奮勇爭先,迎難而上,以實際行動踐行入黨時的莊嚴承諾,形成了抗擊疫情隊伍的骨幹力量,引領帶動社區居民共同參加到抗擊疫情的洪流之中。

聯防聯控,群防群控,築牢防線

疫情防控期間,社區充分發揮聯防聯控、群防群控工作體系的作用,調動轄區企業、物業、駐點單位、社區志願者等多方力量,將重點人群排查關口前移,以小區為單位,嚴防死守每一道防線。


居民小社區 抗疫大戰場


轄區內所有小區實行24小時封閉管理,每個小區只留一個出入口,兩人值班,嚴格控制人員、車輛進出,做到“一問二驗三測四核五登”。“問”從哪兒來到哪兒去,“驗”出入登記證、身份證、二維碼,“測”體溫;“核”能否進出、是否隔離;“登”專人登記彙總上報。小區內垃圾桶、樓道內扶欄、電梯等公共設施加大消毒、消殺力度。對於社區居民外出一律從嚴管控,每戶家庭允許定期指派一名家庭成員採購生活物資。對湖北及其他疫區返鄉人員,一律採取隔離措施,統一安排人員負責後勤保障。對節後返回人員、復工復產人員全面排查登記,部分人員進行隔離處理。復工企業嚴格執行復工申報制度,目前疫情防控與恢復生產經營都有序推進。

社區依託廣播、微信群、QQ群等渠道,每天推送權威媒體發佈的關於疫情防控的專業知識和相關政策,深入宣傳抗擊疫情,提高居民的防控意識。

萬眾一心,共同戰疫。在社區黨組織的領導下,各類社會主體、各種資源力量形成共識、凝成合力,組成一支強大的戰疫隊伍,構築起一道牢不可摧的堅固防線。


居民小社區 抗疫大戰場


社區工作人員日夜堅守在第一線。10名社區工作人員全部放棄春節休假,堅守工作崗位。楊敏、劉宇蓉等同志將程式化的工作變成了人情味的關懷,在“叔叔過年好”“出門別忘了戴口罩”的拉家常場景中,用兩天時間圓滿完成了對轄區內2100戶、6200名居民逐個排查登記。張彩雁、劉麗霞一直在人流量最大的濱河灣小區門崗執勤,每天早出晚歸,以實際行動詮釋了舍小家為大家的含義。

包聯單位老幹局、編制辦從正月初三開始,就安排人員到小區指定位置值班。編辦楊貴蓮主任、老幹中心趙悅洋主任率先垂範,每天工作10多個小時,把排班輪休的機會讓給普通幹部。

億利鄂爾多斯城市公司韓曉莉、蘇義傑等15名黨員志願者,一手抓疫情防控,一手抓恢復生產。在按照社區安排輪流值班防控疫情的同時,提早制定工作計劃、聯繫生產資源,為快速復工打好了基礎。


居民小社區 抗疫大戰場


金威物業公司200多名員工春期間不放假不休息,24小時輪班執勤,協助社區進行摸排檢查、環境衛生整治以及巡邏值守等工作。物業很多同志來自外地,他們克服了春節期間不能回家團聚、交通不便、不能集中食宿等種種困難,與社區工作人員緊密配合,始終戰鬥在一線。已經在物業崗位上工作了十多個年頭的高雲峰,疫情防控期間,沒有周末沒有節假日。“小區安全了我的心才踏實。”高雲峰如是說。

園區企業、社會組織以及社區居民志願者也積極行動,配合社區開展疫情防控工作。第二輪排查期間,15位大學生志願者每天幫忙錄入數據。還有5個退役軍人小夥子,每天站在門崗,一夫當關萬夫莫開,成為小區門口一道保障居民健康的亮麗風景線。

籌措物資,愛心代購,匯聚愛心力量

疫情期間,駐區企業、社會組織和社區居民多方籌措防控緊缺物資,向社區、物業公司提供口罩9500個、消毒液1000公斤、酒精200公斤等防控物資和大量方便食品、飲用水等生活必需品,為打贏疫情防控阻擊戰提供了支持。億利鄂爾多斯總部156名員工還向武漢市紅十字會捐款20060元,表達了對疫區人民的深切關懷。

“億生活”等5家超市和廣大志願者,對社區出行不便的居民及居家隔離居民進行愛心代購送貨服務。服務人群為:社區居家隔離人員、60歲以上老人、殘疾人、生病居民。設立愛心熱線,進行即時服務,把黨的關懷和社區的溫暖及時送到居民的家中。

實踐是最好的試金石。經過抗擊疫情的洗禮,“三融三共”黨建模式顯示出強大生命力。億利金威社區黨組織充分發揮核心引領作用,動員組織社區各種資源力量共同抗疫,同舟共濟,眾志成城,給打贏疫情防控阻擊戰奠定了堅實基礎。



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