疫情期間公司突然安排去出差,是去還是不去?

阿衰碎碎


不管公司現在是處於如何的危險處境,我覺得這個時間是不適合安排任何人去出差的。或許是領導被逼無奈才提出這樣的建議,但是如果我是這個領導,我會在安排你出差前先徵求你的已經,併為你準備好一切防護必需品,然後告知你,如果在出差途中被感染,公司承擔一切後果。出差回來後,安排好住處,隔離14天后身體沒有出現不適再安排回公司正常上班,隔離期間工資照發。隔離期間可以遠程辦公。員工冒著生命危險在給你工作,身為老闆你也要做到你應該做的。

另外,這個點車站,機場都管控,能否順利到達目的地還不確定,就算是能到到目的地,對方公司願意見面嗎?畢竟這一路過來接觸了太多太多的人。。。。。。有什麼事情重要到拿全家人及公司人的性命更重要呢?


希寶兒


應該去。疫情都知道,領導也不會不知道當前嚴重情況,我個人認為一是出於職責應去,這叫擔當,二是出於社會責任也應去,這叫愛國。克服困難做好自已本份,也是一種使命,一份責任和一份愛的貢獻,是我一定去!


水火源


只怕你下不了高速,如果坐飛機,動車,對不起,全國都一樣,隔離14天后再說,估計你就是徐崢的片子,自己想去吧,不要不相信,你可以試試。


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