众志成城抗疫情
2020
众志成城
抗疫情
企业疫情防控思路与设备分享
01
成立疫情防控领导小组
成立由公司主要负责人为组长、各直属部门责任人为成员的疫情防控领导小组，并结合各直属部门职能工作，明确具体的工作职责，如：
- 谁负责员工健康状况信息收集；
- 谁负责异常状况员工健康跟踪；
- 谁负责疫情防控的宣传和培训；
- 谁负责准备适用的个体防护用品；
- 谁负责办公生产场所定期消毒。
02
做好个体防护知识宣传
- 通过企业办公信息系统、公众号、QQ群、微信群及厂区公告栏等多种途径，宣传疫情防护知识；
- 请员工理解并按企业要求，如实报告自身健康状况以及与疫情重灾区、疑似 或确诊患者的接触情况。
03
购买配备防护、监测用品
- 根据公司员工数量，购买数量合适的防护口罩并分发给员工，并请其正确佩戴和使用；
- 统计现有口罩、医用酒精、红外体温检测仪等应急物资数量，并集中采购；
- 购买消毒酒精、碘伏消毒液、双氧水等消毒液，用于办公室、食堂、宿舍、车间等场所的消毒。
04
建立每日健康监护机制
每日对休假、值班员工的健康状况信息进行收集、汇总，并及时向企业主要负责人报告，报送的内容至少包括：
- 休假员工是否身处疫情重灾区（如：湖北）；
- 休假员工是否与疫情重灾区人员接触；
- 休假员工所接触人员是否被确诊或疑似患有新型肺炎；
- 休假及值班人员当日是否存在新型肺炎症状；
- 当日入厂的第三方人员是否来自疫情重灾区；
- 当日入厂的第三方人员是否存在新型肺炎症状。
05
加强企业门禁准入管理
在做好安保人员个体防护的前提下，结合新型肺炎的具有的咳嗽、发热、乏力等特征，进一步加强企业门禁准入管理：
- 要求员工、来访者如实报告近期是否与疫情重灾区人员来往；
- 结合企业员工数量，设置一定数量的提问快速监测点；
- 对于体温异常者，应拒绝入内并请其理解，并请其就医治疗；
- 需要注意的是若存在员工搭乘企业交通车上下班的，宜将提问检测安排在登车前检查。
06
做好办公区域重点场所的管控
- 企业的办公室、会议室、宿舍、食堂、厕所等场所以及交通车均属人员易交叉感染的场所，这些场所在疫情未完全消除前，均须每日进行消毒；
- 设有食堂和宿舍的企业，除做好消毒外，还需对入住人员、食堂工作人员每日进行体温检测。
07
明确异常状况处置流程
- 当发现具备新型肺炎患病特征的人员（疑似患者）后，第一时间通知企业疫情防治领导小组，并联系所在地区卫生防疫单位；
- 及时列出疑似患者，其近期所接触的人员名单，并报所在地卫生防疫单位；
- 积极配合卫生防疫部门或在应急领导小组的指导下，对疑似患者所在工作场所进行消毒；
- 根据卫生防疫部门的诊断情况及要求，决定是否恢复生产或停止生产。
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