多米官方
我如果是企業管理者，我會換位思考，這次的疫情是前所未見的，牽動十四億國人心的災難，企業的大多數員工，特別是在企業做的時間比較長的員工，他們捨棄不了你的企業，捨棄不了這份工作，可是在全國人民聽從國家安排步署，共同抵抗疫情的重要時刻，暫時不能返崗工作，那麼做為企業的管理者，就要當員工像家人一樣，真正的關心他們，力所能及的幫助他們，從內心裡理解他們，配合國家控制消滅瘟疫，我相信用不了太長時間，春暖花開，一切都會正常的，到那時候，你做為企業的管理者，就會嚐到你現在做的一切是多麼的正確，待你的員工返回崗位，他們會加倍努力工作，把企業當成自己的親人，你現在看到的損失，會在他們的努力下快速彌補的，國家總是要發展進步的，一切艱難困苦都是暫時的。
龍在天涯520903
正榮
國家一再強調對於必須開工的公司，必須做好所有防護措施。給員工量體溫，觀察所有員工近況。對員工進行多次溝通，如實上報情況。
對於有些公司可以適當延期，重中一重還是要避免大範圍聚集。雖然對公司財務有很大影響，但員工身體健康應該還是比盈利更重要。這樣的公司更大程度上更能得到員工的維護，讓員工正式進入公司以後，更信賴本公司以人為本的精神。更有幹勁完成所有工作。
如果真的必須上班的，儘量少開會或者不開會或視頻開會。錯開吃飯時間。利用正確配比方式進行全廠消毒，做到消毒無死角，給員工發放防護口罩。
微風涼1234
迫切特殊的開工。其它的還是大局為重。
18651319730
根據企業自身為依託，統籌企業的優勢資源來吸引眾多的勞務來為我所用，篩選企業建設型模塊挖掘引領作用。把企業文化與國家政策對接，開創一條新的發展之路來置換不適合當下企業發展方向的一個課題。
康紀棟
以大局為重！
北極藍狐22
正常生活，
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