時光瀲灩滴墨盛放1
非常認同！理由如下：
1、覺得這是物質比較，非常反感。現在在的社會，任何東西彷彿都是用錢去衡量，每個人的生活都好像可以用錢來分出個三六九等。我不否認錢的作用，但是這種凡是用錢來衡量論斷的心態我是很不贊同的；
2、別人不一定喜歡與你討論這個問題。有些人對自己的收入能夠泰然處之，願意與別人進行適當的交流，但是並不是所有人對討論這個事情都是持開放態度的。一旦你問了，可能別人心裡就會對你產生反感，影響了彼此之間的關係；
3、自卑心理作祟。會打聽別人工資的人，我覺得心裡都是挺自卑的，或者說是自己的生活並沒有達到自己想要的狀態。這個時候去打聽別人的工資，可能出於兩個心態了：第一，想看看別人對自己的生活是否滿意；第二，通過比較獲得心理平衡。我覺得這都是不可取的，所以，肯定是不打聽別人的工資要比較好；
4、問他人工資，是對自己現狀不滿，但是問了於事無補。如果別人的工資收入是你所期望的那個水平，但是你只是想問問尋求心理安慰，還不如收起自己眼高手低的心態，想想該如何提高自己的收入，讓自己賺到自己想要的工資，而不是陷在羨慕嫉妒恨的狀態中；
總而言之，問同齡人的工資都不是什麼太明智的行為。過好自己的生活，遠遠比和人比來比去要有意義得多！
老年生活大百科
不請自來，很高興回答題主的問題，我的觀點是認同，不要隨便打聽同齡人的工資。
我個人感覺打聽同齡人的工資 無非就是尋求心理安慰獲得平衡感。拿我個人來說，一個月就3000元的工資，就特別討厭同齡人打聽我的工資。我要是回答了一個月賺多少錢 ，結果你比我賺的多 ，你心理是獲得了滿足感。可是我呢，就感覺很失敗，這是其一。
第二：你自己賺多少錢你自己心理明白就行了，幹嘛要到處打聽，到處去問別人的呢，沒有比較就沒有傷害，沒有傷害大家還能愉快的玩耍。
第三：打聽別人的工資尤其是同齡人的工資，一般沒幾個人願意正確的回答。各位難道沒有發現嗎？當我們問工資的時候，一般都回答我的工資不到3000 或者不到1萬，又或者不到2萬。對吧我們聽到的都是這樣的回答，為什麼？工資 這屬於個人隱私。有幾個人願意真正的告訴你，具體的工資是多少？
其實工資掙多掙少，都是自己能力的體現，自己心裡明白就行了。如果對自己的工資不滿意那就提升自己的本事。所以千萬別到處打聽別人的工資尤其的同齡人的。容易招人恨！！！
鸚鵡吹哨人阿洋
人生中，錢是重要、工資也重要。
我們這麼辛苦地工作，不就是為了工資、為了錢嗎？
我們都需要用錢養活自己，支撐著家庭的開支。
因此，你更需要了解自身的價值，規劃職場目標。
不要與人比工資，要與人比學識；與人比技術；與人比做事；與人比能力……更重要的，就是你是真的努力了，還是不夠努力！
不要在別人努力時，你卻在電腦刷微博，刷完微博打開手機刷朋友圈，刷完朋友圈去休息區蹭點下午茶，吃飽了發現微信群裡老闆交代了個任務趕緊回個“好的”，磨磨蹭蹭處理完又不知所措了……
就這樣，每份工作幹個一年半載換一家公司。乾的事情差不多，牢騷從來沒斷過。
你抱怨生活不如意的同時卻沒付諸行動去改變，你想獲得更多的優待和報償，憑什麼？
暮然一笑終成夢
贊同的。
從某些方面來說，我們的起點是一樣的，而衡量當下一個人的成就或者說成績，收入一定是最直觀的數據。
我記得郭德綱就曾經說過這樣一句話：“如何證明一個相聲演員是成功的？商演，只能是商演！”倒不是說老郭現實或是膚淺，而是在相聲這個行當裡，天津和北京一直都是傳統相聲賴以生存的兩個地方，不會有任何一個成功的相聲演員可以脫離這兩個地方。
但如今，偶不會有任何一個相聲演員沒事去問老郭的收入，為什麼？因為很清楚沒法比。更何況，同齡人之間問收入，其實最想聽到的是比自己低，或者和自己差不多的答案，不會想聽到比自己高的答案。
01：比收入，就是尋求心理平衡
這麼說吧，願意主動提及“工資”、“收入”的人，一定是自我感覺不錯，或是感覺在同齡人當中屬於中上水平的人。
不可能都快30歲了，拿著3000的工資，還到處問別人拿多少，這不是找虐嗎？除了給自己製造不平衡之外，也就是提升他人的成就感了。
所以，比收入，就是尋求心理平衡。
人都有個通病，見不得身邊的人比自己過得好。不一定是出言不遜，但心裡會感覺失落，感覺難受。但奇怪的是，雖然失落是因為自己的收入比較低，但難受卻是因為別人的收入比自己高。
而這樣的結果，很明顯就是心裡不平衡了。
“賣慘”是為了博取同情，期望達到讓別人理解自己的目的。但成年人的世界，慢慢的就不會有人聽你的理由和藉口了，人們關注與自己不相干的事情，只會選擇性地看結果，過程如何就會變得不那麼重要。
所以，如果你是習慣性“賣慘”的人，那麼從現在開始，請停下你的嘴巴，試著提升自己。
成年人，不要試圖打聽別人的工資，比你拿得多的人，是因為付出的比你多，同樣的，比你拿的少，就是付出得比你少，你沒什麼值得失落和高興的。
02：在你開口的那一刻，就是挑戰你們之間關係的那一刻
個人收入，屬於每個人的隱私，一般都是關係非常親密的家人才會知道。當你問出這句話時，如果你認真感受，就會發現，你們之間的氛圍會突然變得不一樣，對方會一瞬間變得不自然。
為什麼？
因為這個問題太敏感了，但如果拒絕，心裡就會有種負罪感，並且擔心拒絕會使得雙方的關係出現隔閡，影響正常的交往。
但不拒絕，就意味著要把自己的“秘密”告訴對方。
心理學家說：我們除了在身體上有“安全距離”，在心理上也有一個“安全距離”，如果別人企圖越過這條安全線，我們心裡就會非常不舒服，會有想要逃離的衝動。
有時候別人模稜兩可的回答，就是不想正面回答你這個問題，然而很多人還是會“刨根問底”，弄到最後大家都不愉快，何必呢？
成年人的世界，要學會理解和換位思考，明白“己所不欲勿施於人”，隨便打聽別人的隱私，就是將自己置於“被孤立”的邊緣，隨時都會被別人“拋棄”。
很多人覺得，類似這樣的問題，和一個人的情商有關，其實不盡然，從某些角度來說，也能說明一個人的心智不夠成熟，換言之，就是缺少社會的“磨鍊”，將別人置於尷尬境地的同時，也將自己同樣置於尷尬的邊緣。
結尾
不隨便打聽別人的工資，不僅僅是對別人的尊重，也是為自己留下一份尊嚴。
如果你對自己的工資滿意，那麼你可以繼續安於現狀，等著別人超過你。如果你對自己的收入不滿意，那就努力提升自己，改變這一窘境，提高自己的收入。
而不是在那些比自己收入低的人身上，尋求成就感和滿足感。
那不過是你，自甘墮落的藉口罷了。
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-End-
一本情感簿
完全同意這句話。
我覺得生活過來過去，還是自己感覺幸福最重要。
你打聽同齡人的工資是為了什麼呢？看別人掙的多，掙得少？無非就是想看一下你的同齡人目前都到什麼地步了。工資，本身就是一個很敏感和隱私的問題。如果別人工資比你高了，你心裡肯定會好奇和失落，好奇的是他現在做什麼工作的？工資為什麼比我高？失落的是我現在連他工資高都沒有。反過來也是，別人工資如果比你低，肯定會不好意思開口，以為你在嘲笑他，最後傷了朋友間的感情！
所以說，別人工資多少那是別人的本事，千萬別隨意打聽。生活過自己的就足夠了。
大海留美生活錄
現在收入差距非常大。有些低收入的人。本身就有些自卑。問起來就很尷尬。
志成看世界
希望說的能幫助到你
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紹興馬仔
我認同這句話，因為隨便打聽別人的工資，本來是就人家的隱私，所以咱自己過好自己的生活就好。
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啊翔vlog
不要那麼直接的去問，可以從側面打聽。
A金山上的來客A
沒有對比就沒有傷害。
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