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眾所周知魯能的青訓一直可以稱之為國內最好的，為國家輸送了眾多人才，做出的貢獻也是大家有目共睹的，前段時間魯能獲得了年度青訓學院獎。細數魯能這些年取得的成績，為中超聯賽輸送了眾多球員，總的來說超一成的球員都是來自魯能。
魯能俱樂部所創造的榮耀雖多，但是不得不說在這背後還是有很多不為人知的事。在去年魯能接連發聲明要求球員限期歸隊。閻子冉、胡焜、高文奎、詹雙雷四名小將不顧魯能的合約，在家長的帶領下違約出走，這對於魯能足校來說是很大的損失，詹雙雷更是私自與西甲簽約，費盡心血培養出來的球員，被各種挖牆腳、甚至毀約，也使得魯能苦不堪言。
之所以小球員們有這樣的做法，就是因為有先例，利用這樣的方式鍍金求發展。韋世豪就是個典型的例子，韋世豪曾經在魯能足校待了八年，但是卻被利益誘惑出國深造鍍金，轉而回國加入其他俱樂部獲得高薪，由於沒有保護政策，因此只能看著人才的流失。而這樣的做法也促使越來越多的球員走這樣快速鍍金賺錢的辦法。
對於這樣的做法每個人有著不同的看法，有人認為這些小球員們是“白眼狼”，不懂得感恩，但是更有人表示說不能這樣“道德綁架”，雖然被培養出來足校的功勞很大，但是完全沒必要控制球員的去留，球員應該有自主選擇權來選擇去留。
做好青訓需要的投入太大了，不僅是金錢物資的投入，更需要悉心的選拔與培養，花費的人力和物力非常之大，風險也非常的高，相比之下高薪挖牆腳好像來的更划算一些，所以大多俱樂部都想著能坐享其成，不勞而獲成了主流的做法，並不想腳踏實地並且耐心的搞青訓，因此對於魯能這種實實在在搞青訓的俱樂部來說就非常吃虧了。
雖說俱樂部不能強制限制球員的去留，但是還是應該制定一系列的保護政策，剷掉那些只想著吃現成的俱樂部的心思，這樣才能各俱樂部競爭發展，共同搞起青訓，否則就算魯能青訓做的再好，也難以把整體帶動起來，畢竟單個俱樂部的力量是有限的，要想真的有提升，還需要大家共同努力，共同花費心思去培養。
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關鍵字: 青訓 西班牙足球甲級聯賽 山東魯能泰山足球俱樂部
