自2010年以來歷年的科技醜聞!從企業瀆職到致命空難

自2010年以來歷年的科技醜聞!從企業瀆職到致命空難

在過去十年裡,飛速聚集的權力和資本,使科技公司步步走上了全球政治和社會問題的舞臺。關於科技巨頭濫用權力的報道也越來越頻繁。然而,實際上,出現信譽危機的還包括創業公司和政府機構。

從企業瀆職到反常事故,近十年裡,充斥著各類震驚科技圈的醜聞。下面讓我們一起圍觀下。

自2010年以來歷年的科技醜聞!從企業瀆職到致命空難

2010年

富士康員工跳樓事件

2010年,富士康位於中國深圳的工廠至少有14名員工自殺身亡。

據《華爾街日報》報道,該工廠主要為蘋果、任天堂和惠普等公司生產電子產品。員工在沉悶惡劣的工作環境下極限加班。公司管理非常嚴苛,員工輕微違規就會被扣罰工資。據報道,富士康安裝了安全網,以此接住從高層跳樓的員工,並要求員工簽署一份“保證不自殺”協議。

在富士康發生十餘起員工連續自殺事件後,該公司的客戶,例如蘋果、惠普等向富士康施壓,要求其改善員工工作條件。另外,中國也在2012年出臺了新法,以限制員工的加班時間。

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2013年

稜鏡門事件

2013年,前中情局職員愛德華·斯諾登披露,美國國家安全局和聯邦調查局秘密訪問微軟、雅虎、谷歌、蘋果等在內的9家國際網絡巨頭服務器,挖掘數據、收集情報,在用戶不知情的情況下實行監視,隨意保存文本、音頻和視頻。

谷歌和雅虎都對這一爆料表示驚訝,聲稱他們沒有授予政府訪問服務器的權限。然而,谷歌在一份聲明中表示,該公司“一直擔心存在這種監聽的可能性”。斯諾登目前仍面臨違反《間諜法》的指控,他目前居住在莫斯科,並在俄羅斯獲得了政治庇護。

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2015年

大眾排放門事件

2015年,美國環境保護署發現,大眾汽車在其汽車上安裝了“減效裝置”,產生的虛假結果使其汽車看起來比實際更環保。

大眾證實了這一指控,並表示共有1100萬輛汽車安裝了這種裝置。這家德國汽車製造商同意向美國支付43億美元的罰款,並投入220億美元來解決監管機構和車主的索賠指控。六名大眾汽車高管因涉嫌參與該騙局而面臨刑事指控。

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2016年

蘋果偷稅漏稅事件

2016年,蘋果公司被歐盟要求補繳130億歐元稅款。

在過去的十多年裡,因為愛爾蘭提供優厚稅收減免政策,蘋果公司一直通過愛爾蘭過濾該公司的歐洲稅款。2016年,歐盟完成了這項為期三年的稅率調查,裁定這種稅收減免政策是非法的,並要求蘋果公司向愛爾蘭支付補繳130億歐元稅款。蘋果公司強烈譴責了這一決定,並稱其將會重新考慮未來在歐洲的業務。

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2016年

血液檢測公司的驚天騙局

2016年,血液檢測公司Theranos關閉了實驗室,並因其可疑的血液檢測技術遭到當局調查。

Theranos可以說是過去10年最臭名昭著的初創公司之一,該公司號稱只用一滴血就可以實施血液檢測。其領導者伊麗莎白·霍姆斯在被證明無法兌現承諾後跌落神壇。霍姆斯被指控刑事欺詐,目前仍在接受聯邦調查。

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2016年

三星手機爆炸事件

2016年9月初,在多個三星Galaxy Note 7充電爆炸後,三星實施全球召回,並表示將生產更安全的新機型。然而,有報道稱,多款改良機型在充電時仍會著火,故而三星徹底停產Galaxy Note 7。

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2017年

Facebook虛假賬號干擾美國大選

2017年9月,Facebook披露,自2015年6月起,一些“可能在俄羅斯運營”的賬戶在Facebook上花費10萬美元,干擾2016年美國總統大選。

在此之前,Facebook曾多次堅稱,該公司沒有理由相信俄羅斯代理人購買了與選舉相關的廣告。Facebook承諾,今後將採取行動,阻止影響美國大選的境外資助。

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2017年

引發論戰的反多元化宣言

2017年,谷歌高級工程師詹姆斯·達莫爾發表了一份宣言,批評谷歌試圖增加性別和種族多樣性。

詹姆斯·達莫爾在公司內部散佈了一份反多元化宣言,批評公司增加女性和少數族裔員工數量。達莫爾表示高科技領域之所以缺少女性,是因為男女天生生理不同:" 我們應該改變這種把性別生理差異視為性別歧視的思想。"

這份宣言在互聯網上廣為傳播,引發谷歌內部及公眾關於此觀點的論戰。谷歌員工們對公司文化表示擔憂。最終,達莫爾離開了谷歌。

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2018年

員工抗議谷歌高管性行為不端

在被報道公司高層存在不當性行為後,谷歌數千名員工離開辦公室遊行抗議。

《紐約時報》報道稱,谷歌保護了安卓之父安迪·魯賓,在認為針對他存在不端性行為的舉報可信的情況下,公司仍然向魯賓支付了數千萬美元的離職補償金。員工認為谷歌的強制仲裁政策對被騷擾的女性不公平。谷歌的首席執行官桑達爾·皮查伊承認了當前政策的不足,並承諾將付諸行動。

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2018年

Facebook被指責助長仇恨言論

2018年,聯合國調查人員指責Facebook提供了一個傳播種族仇恨言論的平臺,這些言論助長了緬甸對少數民族群體如殺戮、強姦、縱火等暴力。

聯合國和其他人道主義組織指責Facebook在緬甸對羅辛亞穆斯林的種族滅絕中扮演了“決定性角色”,並表示仇恨言論和組織殺戮的計劃在該平臺上盛行。

“它被用來傳達公共信息,但我們知道,極端民族主義的佛教徒有自己的Facebook,他們真的在煽動針對羅辛亞人或其他少數民族的大量暴力和仇恨,”調查人員說。Facebook最終承認該平臺導致了暴力,併為沒有采取更多措施制止暴力而道歉。

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2018年

劍橋分析公司數據醜聞

2018年,據報道,劍橋分析公司以不當手段,獲取並使用了Facebook數百萬用戶的數據。

《衛報》稱,劍橋分析公司在2016年美國大選前,以不當手段獲取並使用了數百萬Facebook用戶的數據支持特朗普。據報道,特朗普競選團隊向劍橋分析公司支付了數百萬美元的服務費用,這違反了Facebook廣告合作伙伴條款,但是,它卻實實在在的發生了。

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2018年

秘密的無人機合同

2018年,由於員工的廣泛抗議,谷歌同意不再幫助美國國防部開發無人機人工智能技術。

谷歌曾秘密與五角大樓建立了合作關係,幫助美國國防部開發用於分析和協助無人機攻擊的人工智能軟件。這一項目進展迅速,但許多公司內部人士並不知情。在遭到員工的強烈反對後,谷歌同意不再續簽與五角大樓的合同。但是,另外一家在該項目中與美國防部合作的公司,依舊在使用 "off-the-shelf Google Cloud platform"。

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2019年

波音737 Max全部停飛

2019年,有消息聲稱,波音高層早在兩起致命事故前,就知道波音737 Max存在嚴重問題。

《紐約時報》報道稱,至少在2018年10月、和2019年3月,這兩起波音737 Max空難發生的兩年前,波音公司高層就知道737 Max存在嚴重問題。該公司一名高級飛行員曾接到飛機存在嚴重問題的警告。事故共造成346人死亡。在第二起墜機後,所有波音737 Max飛機被停飛,聯邦調查局針對波音公司的事故處理方式展開了重點調查。

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2019年

WeWork上市失敗估值暴跌

首次公開募股失敗、首席執行官下臺、估值暴跌......因公眾質疑WeWork商業模式、管理模式,該公司遭遇了慘絕人寰的一個月。

在一個月內,WeWork的估值從470億美元降至80億美元。首席執行官亞當·諾依曼被迫下臺。該公司預計在未來幾個月內裁減大約四分之一的員工。


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