北極的寒冷1
大學生村官，服務期滿，35歲，地方政府有政策，可以轉事業編制，是選擇區裡面的住建局下屬的市政處，還是鄉鎮裡面的“七站八所”？
對於這個問題，我們等來分析一下兩個單位的優劣，以及發展趨勢。
區住建局下屬的市政處，全稱為市政設施管理處，和環衛、綠化是一樣的，原來是城管部門的主要組成機構，後來城管改綜合執法後，這些事業單位都改革隸屬住建局。城管只管城市綜合執法職能，住建局負責城市的美化綠化和市政設施管理工作。在事業單位分類改革中，市政、綠化、環衛被劃分為公益二類，在已經完成事業單位分類改革的遼寧省，這三個部門已經被剝離改企了，其承擔的公益服務職能，由政府購買服務代替。也就是說，選擇在這三個部門工作，有可能隨企改制，在新成立的企業中任職，也有可能隨管理職能分流，到住建局下屬的其他事業單位工作。這兩類發展可能中，後一種可能性更大。
選擇鄉鎮“七站八所”的事業編，雖然也有整合的趨勢，但是機構和職能整合，卻沒有改企的風險。鄉鎮的事業單位，包括鄉鎮衛生院在內，雖然是差額單位，也是公益一類事業單位，在鄉鎮機構改革中，鄉鎮事業單位按職能進行整合，實行綜合設置，其機構性質和人員編制性質不變， 以公益服務和全額編制為主要類型。選擇在鄉鎮工作，雖然相比縣區環境稍差，但職位穩定，受改革影響不大。鄉鎮事業單位和黨委政府職位多，也有利於個人發展。
大學生村官雖然實行屬於招考的公益項目生，但在有些省份，服務期滿考核合格，可以調劑到有空編的事業單位，正式入職。服務期滿35歲，證明已經延期服務，第二個服務期滿了。按正常情況推斷，已經成家立業，需要考慮家庭生活和子女上學問題，也可以優先選擇區住建局工作，事業單位的正式職工，無論是隨企改制，還是分流到其他事業單位任職，都不會有下崗的風險，只不過過程有點複雜曲折而已。如果更多的考慮個人發展前途，鄉鎮也是不錯的發展選擇。
真寧腔調
根據你這個年齡，你的編制，我建議選擇住建局。你選擇區住建局和鄉鎮，無非就兩個方面，一個是晉升，一個是待遇。
從晉升方面來說，事業編制晉升的可能性都不太大，而且你年齡已經35歲了，考慮提拔你這個年齡的事業編不太合適，你35歲轉的事業編，一年後轉正，至少三年才會考慮聘用你為事業編的領導職務，那時候你近40歲了，組織上不太會考慮。就算有提拔，對於事業編來說，在住建局也比你在鄉鎮更有機會提拔，行政編則相反。
從待遇方面來說。可能你在鄉鎮會多幾百元的鄉鎮補貼，但是對於你這個有家庭、有孩子的認來說，你往返城區和鄉鎮的油費都比鄉鎮補貼多。你事業編評職稱來提升工資，住建局評工程師更容易的。
從其他方面來說。城區肯定是生活各方面都更便利，也更加方便你照顧家庭孩子，你這個年齡父母也年老了，孩子正需要你。而且社會地位上來說，肯定住建局比鄉鎮好。
我是皇皇
35歲才轉事業編，在鄉鎮和城區住建局之間選擇，綜合性價比建議選後者
大學生村官是特崗人員，是國家振興鄉村計劃中的一項重大戰略決策，主要目的是培養社會主義新農村建設骨幹人才、黨政幹部隊伍後備人才、各行各業優秀人才。大學生村官在身份上雖然不是編制人員，但享受財政全額補助。服務期滿後，可以參加國家公務員或事業單位考試轉為公務員、事業編制，在面試政審環節有一定的政策傾斜。部分地區編制寬裕的，可以直接考核入編，成為事業單位編制人員。題主應該就是這種類型，首先恭喜上岸，不容易。
鄉鎮事業編，無非是原來的“七站八所”，現在的各類綜合服務中心，比如農業服務中心、社會事務服務中心等等。住建局市政管理處，主要職責是負責城區道路、橋樑、排水、防洪渠道等市政基礎設施及其附屬設施的巡檢、維護、管理工作。兩者都是事業機構，在編制性質上沒有區別，那麼如何選擇，無非從待遇、前途、家庭來考慮。
在待遇上，去鄉鎮每個月有四五百錢的鄉鎮補貼，到手收入比去城區高，但實際上也差不多。35歲的年齡，肯定都是有家有口了，家大概率是安在城區，如果選擇鄉鎮工作，每天從城區到鄉鎮往返跑，幾百元鄉鎮補貼不一定夠補貼路費油費，而且還辛苦。
在前途上，鄉鎮和城區事業編差不多，一眼望到頭也就是管理9級，總體差不多。如果評職稱，相對在城區還容易點。你已經35歲了，錄用後試用期一年，36歲，還是科員起步，在政治前途上已經可以看到未來。與其在鄉鎮撅著屁股忙來忙去沒有結果，可能不小心還賠上身體，不如回到城區安安穩穩上班，清閒過日子更好。況且就權力而言，在城區市政管理處某種程度上還略勝於鄉鎮站所，在社會地位上不見得比鄉鎮差。
在家庭上，毫無疑問回城好，一方面工作輕鬆，另一方面生活便利，可以兼顧家庭，對父母，對孩子都是一種交待。生活不是為了工作，相反工作是為了生活，在35歲這個年齡段，上有老下有下，已經沒有必要為了工作影響家庭。
80後小公
回城啊，工作穩定還能照顧好老婆孩子！
村官新農人宋建威
謝謝大家的回覆。我可能描述的不太清楚，補充一下。本人女，現在有兩個寶寶，大學畢業通過考試成為一名大學生村官，現已幹滿十年，即將給區住建局市政處事業編。所在的鄉鎮由於缺人，說可以給編留在現在的鄉鎮。我現在比較糾結，兩個孩子還小，需要人照顧，而我工作十年也是想謀求上進的，但是，家裡無社會背景。
北極的寒冷1
村官轉不了事業編。
村官提副鄉長或副鎮長就直接轉公務員了。
村官轉不到到其他任何單位的事業編，想事業編制只有考。
三橫一豎為豐
其實我覺得你看自己的取捨。在鄉鎮雖然忙，還是有機會爭取副科級職務，然後跟著一個好領導，在四十歲左右回到縣裡任單位副職的。但是回到縣局，基本上提拔的機會不大了。我個人建議，如果你在鄉鎮機關，而不是七站八所的話，可以努力工作爭取爭取，因為鄉鎮的後備幹部更少，機會更多。回縣局了，基本上就是溫水煮青蛙了，一眼看到老。
浮世情懷
如果編制性質一樣的話，就進局裡吧。事業編提拔空間很有限，35歲才入編，任職一年見習期，然後再等三年才具備提拔副科條件。但排在你前面的人應該會有一大堆。進局裡的話可以走專技崗，評職稱，到退休最不濟混箇中級職稱，工資上還可以。而且局裡相對比較清閒，走仕途的話也是有一定機會。
范特西孨
好多人都沒有仔細看題，35歲以前是幹村官的，說明你對鄉鎮農村工作是瞭解的，工作也有成績，轉了事業編。人到35，換一個工作基本上沒有起色了，過了40就更沒有希望。市政是企業性質，面對的工作就是栽樹、養花、種草、修路。幹出成績比較難。更難過的是以前你管過別人，現在只有讓別人管你。這個落差是不是能接受？當然，這些僅僅根據你的題目說的。更多的要看自己的情況決定。
夢溪夜話
事業編就去城建局吧好了的話可以混合股長（行政沒級別單位自己定的，但是有實權），不是公務員在鄉鎮基本沒意義，升不上去的
