如何使工作中的自己變得更有價值?

桐明


我自己感覺,應該給自己制定計劃,每天要有目的的工作,不至於按部就班。具體如下:

一是在每天開始工作時,一定要將自己的工作安排羅列出來,然後分清輕重緩急,逐條去實現它,切記:盲從。

二是在自己力所能及的範圍內最好自己分內的事,不是自己能力之外的事,學會說:“不”。

三是多與優秀的人在一起,學習他們為人處世的方式方法。

四是多出去走走,多交朋友,多接近大自然,呼吸新鮮空氣。


桐明


先來明確一下什麼是自己的價值。我個人認為自己的價值一方面看你創造了多少價值,包括物質的和精神的,一方面看對他人對國家對社會有多大的作用,萬事萬物只要有作用就有價值。所以必須不斷地提高自己的工作能力是前提,能力強,自然創造的價值多,如果能力大到一定的程度,就可以幫助更多的人,幫助更多的人創造價值,這樣就對他人對社會對國家有更大作用,就是傑出的人才。但我們不能奢求人人都達到第二種境界,絕大多數停留在第一種境界中。

那麼,我們普通人,在普通的工作崗位上,努力工作,潛心研究,不斷突破,使工作卓有成效,成為行業能手,或者是行業精英,是價值體現的第一步,第二步,可以幫助同事,幫助他人,同樣像你一樣,做出優異的成績,成就他人就是成就自己,貢獻社會。


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