美麗鄉村如詩如畫，文化生活精彩紛呈，鄉村治理和諧有效，幸福指數節節攀升……一個個美麗村莊的動人音符在南樂縣元村鎮的鄉村街道生態田園間歡快躍動，演奏著鄉村振興的美妙樂章。2018年，南樂縣元村鎮堅持以黨建引領鄉村振興，抓實抓牢基層黨建這個“牛鼻子”，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，努力打造動力元村、活力元村、實力元村、魅力元村、定力元村，全面激發農村發展新活力，夯實黨建基礎，推動鄉村振興。
抓黨建，謀發展
加強黨委自身建設。該鎮健全黨建工作責任體系，堅持黨委班子成員聯繫點制度，全年共召開黨委會31次、黨政聯席會42次、農村基層黨建專題例會12次，與黨委班子成員開展交心談心42次，真正把大家的心思凝聚到元村發展和穩定上來。
培養選樹先進典型。該鎮選樹有信仰、有擔當、有能力的先進黨支部書記典型曹莊村黨支部書記曹世院，在脫貧攻堅、信訪穩定等重點工作中，發揮村黨支部帶頭人的先鋒模範帶動作用。弘揚貧困戶在脫貧攻堅工作中的正能量，發掘身殘志堅的貧困人員曹善英，鎮黨委聯合主流媒體進行宣傳報道，並於2018年11月份接收其為預備黨員。通過選樹典型，弘揚先進，振奮精神，充分發揮了榜樣的示範帶動作用，樹立了優秀基層黨員形象，擴大了影響。
實施鎮村幹部培訓工程。該鎮進一步加強村級黨組織陣地建設，新建古寺郎村、王莊村等黨群服務中心5個，利用蔡莊村農村幹部培訓學校對新上任的200餘名村“兩委”幹部進行培訓，增強他們貫徹落實鄉村振興的責任感，提高他們的辦事能力和水平，引導他們樹立團結意識當“好官”、樹立奮鬥意識當“能官”、樹立廉政意識當“清官”，促使廣大黨員牢記黨員身份，增強責任意識，發揮先鋒模範作用，為打贏脫貧攻堅戰、推動鄉村振興提供堅強的組織保障。
精心打造創新型基層黨建工作示範點。一是投資100餘萬元新建前什固村、東審什村黨群服務中心；二是投資60餘萬元，依託濮陽市向陽服飾有限公司、濮陽市鴻宇壓力容器有限公司進行黨企共建，打造亮點鮮明、特色突出、可學、可看的黨建示範點，通過成立黨支部，發揮黨建對產業發展的引領作用，在發展中始終突出黨支部在企業的政治核心地位，實現以黨建帶群建、以群建促發展的目標，讓企業在黨建引領下高質量發展，讓企業肩負起更多的社會責任，充分發揮安置就業帶貧脫困的模範帶頭作用，帶動脫貧攻堅，助力黨建工作上水平、上臺階。
抓基礎，強規範
圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作。該鎮以選優配強符合全面決勝小康社會需要的村“兩委”班子為核心，加強黨的領導，堅持組織領導到位、安排部署到位、宣傳發動到位、後勤保障到位，抓好早、實、高、嚴、細五個環節，注重與掃黑除惡專項鬥爭有機結合，確保了換屆選舉工作沿著正確的方向平穩、有序推進。通過換屆選舉，村“兩委”成員年齡、知識結構明顯改善，45週歲以下黨支部成員佔17.5%，村委會成員佔比26.1%，部分90後進入村“兩委”班子；高中及以上黨支部成員佔53.5%，村委會成員佔45.4%。其中：1名北京交通大學碩士當選村委會主任；8名縣、鄉機關在職或離職、退休幹部到村任職，4名任黨支部書記；外出務工經商返鄉人員中有13名為村“兩委”成員，7名任村黨支部書記或村委會主任。一批政治素質高、有吃虧奉獻精神、能帶領群眾致富的德才兼備型人才得以進入村“兩委”班子。同時，建立健全村級後備幹部庫，做到早培養、早起用，解決後繼缺乏人才的問題。換屆選舉後，該鎮沒有一起因換屆選舉引發的信訪案件。
嚴格黨員教育管理。該鎮以基層組織生活“落地工作法”為抓手，以“三會一課”、“黨員主題活動日”、黨員“十二分制”為載體，嚴格黨員管理，推行發展黨員“三推三評三嚴”工作法，把好黨員入口關。2018年，該鎮共發展黨員28名、處置不合格黨員8名，嚴肅了黨內政治生活，淨化了黨內政治生態，保證了黨員隊伍的純潔性，進一步增強了黨員黨性意識和黨性觀念，充分發揮了黨員的先鋒模範作用。
紮實開展軟弱渙散村整頓。該鎮選優配強村級班子，選派基層工作經驗豐富的鎮幹部任村黨支部書記，積極發掘引導西審什村外出務工經商返鄉人員積極參與村“兩委”換屆選舉，其中有1名成功當選村委會主任。派駐整頓工作隊，幫助村級班子釐清發展思路，加大資金扶持力度，著力解決群眾關注的難點、熱點問題，進一步完善基礎設施建設，前什固村新建村室、文化廣場；西審什村整修村室，打通環村道路，拆除違章建築，化解多年信訪矛盾，提高了黨組織在群眾中的號召力，西審什村今年年底有望摘帽。
持續開展掃黑除惡專項鬥爭。紮實部署，層層動員，通過標語、廣播、微信群、微信公眾號等媒介加大宣傳力度，開展線索摸排，營造全民參與的濃厚氛圍，並在掃黑除惡專項鬥爭中持續開展村“兩委”幹部隊伍整頓。
抓創新，促提升
創新模式壯大村集體經濟。該鎮在曹莊村等6個試點村率先推行村集體土地公開發包，並取得圓滿成功，村集體收入平均比之前增加了1.45倍，成為南樂縣發展壯大村集體經濟的先進典型，受到縣委縣政府督查局的通報表揚，《濮陽日報》以《開闢固本的元村路徑》為題進行了宣傳報道。
探索實施退職村幹部積分制享受待遇制度。該鎮對全鎮現有退職村幹部進行摸排統計，目前初步方案已形成，並得到縣領導的充分肯定。
多舉措助力脫貧攻堅。該鎮開展貧困戶“紅黑榜”評選、愛心超市建設活動，激發貧困戶內生動力。各行政村召開脫貧攻堅夜談會，鎮村幹部與貧困戶面對面交流，瞭解貧困群眾的困難與需求，幫助他們找問題、做分析、謀舉措，進一步激發貧困戶的內生動力，增強貧困戶脫貧的信心與決心，在全鎮營造抓黨建、促發展的濃厚氛圍，為實施鄉村振興戰略打下堅實基礎。
強化鄉村振興產業支撐。該鎮堅持以鄉村振興、脫貧攻堅為己任。一是積極謀劃引進廣安集團、唐人神集團、北京永輝超市、納川集團等新的產業及業態，不斷增加產業後勁和發展支撐。二是認真抓好縣政府投資的蔬菜大棚建設運營及食用菌、辣椒產業的推廣。三是立足自身優勢，依託古寺郎村土質特殊、水資源豐富等得天獨厚的條件，因地制宜發展胡蘿蔔種植，組織編制整村建設發展規劃，大力培育和發展特色農業產業，加快推動蔬菜產地市場向農產品集散地市場轉型，引導農產品品牌化經營，把美麗鄉村建設與發展富民產業有機統一。目前，該鎮已與北京、鄭州等地大型商超，包括北京永輝集團、河南滿目春公司、韓國可非亞株式會社等簽訂訂單，有效帶動了群眾增收致富，提高了群眾的生活水平。（濮陽日報 王獻偉）
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