選調生、公務員和事業單位的前景以及待遇有何區別?


選調生、公務員和事業單位的前景以及待遇有何區別?

近幾年公職考試熱度一直很高,下半年的公務員考試也即將來臨,大多數剛畢業的學生對這幾種考試類型瞭解的不夠,糾結選擇哪個報考,今天就來聊一聊這三個考試的差別。

選調生、公務員和事業單位的前景以及待遇有何區別?

選調生考試

選調生是作為儲備幹部培養的一種方式,選調生通常提拔速度比公務員快。報考要求較高,一般都是黨員或者在校拿過獎學金的優秀應屆畢業生,還有就是服務期滿並且考核合格的基層高校畢業生。大多數一個人只能考一次選調生,如果本科畢業在考上研究生,研究生畢業當年還可以在考一次。選調生考試和公務員一樣,考察行測和申論,可以和公務員一起備考。

選調生、公務員和事業單位的前景以及待遇有何區別?

公務員考試

公務員考試是畢業生最常選擇的考試之一,因為工作穩定,公務員編制就是我們說的體制內。這兩年熱度絲毫不減。一般都是固定每年10月份發佈公告,12月筆試。錄取以後一般在省直機關單位工作,像進入地稅系統的公務員晉升提拔需要熬年限和資歷,外調的可能性不大。

選調生、公務員和事業單位的前景以及待遇有何區別?

事業單位考試

事業單位屬於事業編,有的地區每年考試次數很多,規模小的考試就是事業單位報經人事局,自己組織招聘考試。考試內容大多是公共基礎知識和行測,一般不考申論,所以難度小於公務員考試,報考條件大多也比較寬鬆。整體來說,門檻不高,不過事業單位待遇略低於公務員,晉升也僅僅侷限在本單位內。

選調生、公務員和事業單位的前景以及待遇有何區別?


分享到:


相關文章: