選調生 、公務員和事業單位有什麼區別,哪個更有發展空間?

近年來,參加公職考試儼然成為一種新的求職方式,熱度絲毫不減,公務員和事業單位是最熱門的選擇,在大家跟風的同時,有一部分考生也有了解選調生,糾結該如何選擇,無法明確區分選調生、公務員、事業單位的差別?那三者到有什麼區別呢,下面我們一起來看看吧!

選調生 、公務員和事業單位有什麼區別,哪個更有發展空間?

選調生是公務員的一種,都屬於行政編制,有相似之處但實質不同,作為青年幹部去基層鍛鍊幾年,作為後備幹部培養,歸組織管理,在報考條件上要求更高,針對優秀的應屆、往屆畢業生,要求學生幹部、黨員,通常提拔速度比公務員快,考試難度較小。

選調生 、公務員和事業單位有什麼區別,哪個更有發展空間?

公務員招錄的是機關事業單位人員,在省市機關工作,晉升需要熬年限和資歷,基層公務員待遇處於較低水平。

選調生 、公務員和事業單位有什麼區別,哪個更有發展空間?

事業單位採用事業編制,在工資待遇和福利方面與行政編制有所不同,每年考試次數很多,難度小於公務員,報考條件寬鬆。一般來說,事業單位待遇略低於公務員,晉升走職稱渠道,參公事業單位參照公務員待遇。

由此可以看出三者各有利弊,報考條件也不一樣,大家可結合自身情況慎重選擇,有任何看法,可以在評論區留言!

文:湖北中公事業單位


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