众所周知，公务员和事业单位编制人员可以享受良好的工资待遇和社会福利，但是，各级政府和机构编制有限，只能聘用很多临时工，很多临时工在单位兢兢业业、奉献着青春，但是退休生活难以保障。
由于制度的改革和社会的发展，各级机构编制缩减，临时工越来越多，因此出现很多临时工背黑锅的事件，社会的争议和自身的发展让他们对于编制极度渴求，但是一编难求，转正机会越来越少。
今天小编告诉大家，有一种临时工，不用为编制担忧，按照相关规定，他们只需要工作满2年，就可以继续留在事业单位工作，如果考试合格，直接转为事业单位编内人员，当然，也可以自主就业。
他们就是“三支一扶”人员，
山东省此前发布的关于事业单位人员管理措施中曾明确提到：2018年起，山东省免费定向培养基层农技推广本科生、专科生，“三扶一支”大学生在基层工作满两年后可通过考核成为乡镇事业单位工作人员。
四川省人社厅发布消息，2017年四川省高校毕业生“三支一扶”计划招募启动，今年新招募1607名高校毕业生到乡镇从事2年的支教、支农、支医和扶贫等服务。为鼓励更多的高校毕业生参加“三支一扶”计划到基层工作。
与往年相比，今年增加了一条政策亮点，就是服务期满后，可以通过考核方式直接聘用为乡镇事业单位工作人员，并且没有试用期。
国家每年三支一扶人员招聘人数众多，考试难度也远远低于国考、省考，招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，在专业上以农村基层急需的农业、林业、水利、医学、教育、经济类为重点，同时优先招募家庭经济困难的毕业生，优先安排高学历毕业生，优先安排已考取研究生的毕业生，优先安排回生源地的毕业生。三支一扶的考试内容是《职业能力测试》、《综合知识》
三支一扶报名时间
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