“中年油膩”是時下熱門的一個網絡流行語，所謂“油膩”，多用來形容油腔滑調、世故圓滑、不修邊幅、敷衍塞責的中年人。對於身在基層、服務一線的幹部，起初剛到基層工作崗位時，會有一種新鮮感，待人處事都有股熱情勁頭，然而時間一長、久而久之，也容易犯“中年油膩”的特徵，這就需要予以警示。
要多一些求真務實，少一些“自以為是”。“中年油膩”容易對事物缺乏認真對待的精神，往往趨於應付、敷衍塞責，認為“差不多”即可。對於事無鉅細的基層工作而言，幾乎每件關乎民生的事務都要基層幹部親力親為、認真做好。譬如，在調研社區“人戶分離”的事項時，有些基層幹部傾向於選擇最“簡便操作”的打電話的工作形式，自認為打完所有電話即可做好工作，殊不知“人戶分離”這項工作需要與人“對號入座”，對於有些電話沒人接的情況不能簡單判斷人已不在社區居住了，而是要通過一家家、一戶戶去仔細詢問相關情況，才能得出最為精準的數據，唯有將基層工作的“土壤”夯實好了，才能種下成果之“苗”。
要多一些主動融入，少一些“置身事外”。“中年油膩”為何如此招人反感，正是在於他們“理所應當”、擺“老資格”的官場做派。有少數到基層掛職鍛鍊的幹部，自認為是“空降兵”、“外來戶”，理應享有優厚的待遇，以一種“事不關己高高掛起”的姿態主動“遊離”於基層黨組織之外。做好基層事，從來就不是靠個人“單打獨鬥”，而是需要一個集體群策群力的結果。正如一個手指的力量再大也比不上一個拳頭的“合力”，這就需要基層幹部不把自己當“外人”，學會主動融入基層組織中，在面對問題時要擰成一股合力，有困難一起議、有責任一併扛，共同將民意放在心頭、將大事小情理清頭緒，才能共渡“難關”。
要多一些勤勉做事，少一些“走走過場”。“中年油膩”的“重度症狀”表現是對工作提不起熱情度，毫無積極性，只是本著“做一天和尚撞一天鐘”的態度來矇混度日。身為服務一線的基層幹部而言，切不可有“幹多了沒意思，不幹不好意思，幹一點意思意思”的消極心理，這不僅不符合“基層幹部”為民公僕的“角色定位”，也會讓群眾質疑政府的公信力、辦事能力，更給當地工作的開展帶來一定程度的負面效應。基層幹部在日常工作中，必須肩負起責任，扛得了擔子，對群眾反映的問題難題，要做到對接及時、處理及時、反饋及時，方能以基層幹部的真抓實幹、勤勉踏實，贏得群眾的真心實意、民情擁護。
“些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情”，基層幹部要將事關民情的“一枝一葉”都記掛在心，秉持求真務實的作風、主動融入的態度和勤勉力行的情懷，以滿腔熱血投入工作中，避免“中年油膩”，讓基層工作洋溢著永不褪色的青春。
(作者單位：上海市黃浦區社建辦)
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