金融風險這是所有金融公司永遠也繞不開的話題，因為這樣就誕生了金融風險管理這個職位，而有效的風險管理，是公司健康平穩發展不可或缺的一步，在國內的金融公司因為我國金融行業的快速發展，從而對金融風險管理人員的需求也有所增加。
第一，中國金融業在與全球接軌，逐步邁向複雜化的金融業務。打個比方，過去金融行業就像騎自行車，業務也不復雜，相對應的風險也不特別大，所以對風險管理的要求不高。而老外是開著賽車做金融業務，業務複雜，風險大，所以需要高水平的風險管理。中國金融業要發展，要從自行車變成汽車，那麼風險管理水平不跟上，很容易就翻車。
第二，各家公司越來越重視金融風險管理。這個是與第一條相呼應的，當公司要發展複雜業務時，尤其是一些公司出了事情後，必然會對其他人敲響警鐘，公司領導更加重視專業化的風險管理，也相應的會提金融高風險管理的待遇。
第三，目前求職者對風險管理崗位認識不夠，導致專業人才缺失，因此對於一些非頂尖人員來說，正是一個好機會。比如我就不是清華北大復旦什麼的牛校畢業生，成績也就中等，也沒什麼厲害的人脈關係，要放在競爭激烈的業務部門，很難有出頭的機會，因為高端人才在業務部門那是濟濟一堂，而在風險管理崗位，用心鑽研，反而容易獲得晉升的機會。
在這裡提醒一下各位，目前國內的金融公司不想過去那般只要熬資歷，由於互聯網的介入，金融行業的變化很快，所以想要升職加薪，就得好好努力，不要在想著投機取巧了，那樣短期或許有收益，但長期下來，是沒有什麼好處的。
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