公务员辞职下海的原因是什么
世界就是这样，你看不上的，有人在拼命追逐，你苦苦追求的，有些人却在慢慢放下。
在“公务员热”的同时（近年已有所降温），也出现了一些官员辞官下海的情况，在湖南科技大学教师、经济学博士、新浪财经专栏作家唐志军看来，公务员辞职下海有三个原因：
首先，十八大之后强力反腐，在高压下，公务员的吸引力下降。
其次，政府简政放权，使公务员手中的权力变小，使人们对官员的依赖减小，这样公务员的满足感也会变少。
再者，现在政府鼓励创业，创业创新的收益可能比在体制内收益还大。
一般来说，公务员辞职后，往往都是走上这三条路，第一条就是创业，第二条就是市场就业，另外就是被大企业高薪聘请了。
公务员辞职后第一条路：自己创业
自己创业那是有条件的.要有一定的启动资金，要有相对适合的项目，要有一定的相关经验，要有承担风险的心理准备。创业明显难于就业，这就是绝大多数人选择就业而不是创业的原因。
公务员一般拖家带口，辞职之后去创业承担的风险是可想而知的。除非情况特殊，估计没有多少人会辞掉公职冒着巨大风险去创业。
公务员辞职后第二条路：市场就业
公务员辞职走向职场，到人才市场去找工作，同样并非易事。
首先看年龄。35岁是把刀，超过35岁基本被切掉了很多就业机会。到人才市场转一转，很少有单位招聘35岁以上人员的，所以对于35岁以上的公务员来说，并没有多少机会。
其次看能力。到市场就业，要么搞技术，要么做管理。无论原来是什么专业毕业，在官场混了几年或十几年之后，再回到技术的路子上几乎没有可能。因为基础的东西丢掉了，新的东西又不了解，在技术与知识方面，既不如刚出校门的大学生，也不如毕业后就从事技术工作的同龄人，完全没有优势。如果做管理，同样没有优势。企业管理不同如政府管理，技术管理更有特殊要求，政府那一套用不上，企业那一套又不会干，谁让你去管理?
最后说一下习惯，职场工作可不比机关政府工作那么舒服(当然，也有些党委政府部门是非常忙的)，职场中的节奏都是特别快的。俗话说，企业不养闲人，在一家企业中，上到老板，下到员工，基本都是比较忙的工作状态，所以部分从政府部门走出的，直接做企业的工作，少部分会大呼受不了的。
可以这么说，在机关呆久了，在很多的企业看来，如果不是有专长，他们觉得竞争力并不是那么的高。
所以说，一般公务员辞职后，基本不回去打工或者创业。
公务员辞职后第三条路：大企业高薪聘请
当然，还有一种可能就是，你在机关中担任的职位很高，很多单位愿意花高价请你来，他们看中的不是你的工作能力，而是你多年在政府部门积累的人脉。
所以一般来说，公务员们辞职后，除非是高官，不然的话，很难适应现在的社会环境。
肯定的，公务员队伍中也不乏有很多有能力，有抱负的人，但是再硬的石头，在大朗淘沙下，也会被磨平棱角。
所以，在这里，小编奉劝各位体制内的小伙伴们，珍惜眼前!其实，不管哪个职业，谁都不容易啊！！！
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