近三年來，每年有將近1000萬大學畢業生流入社會，站在人生的十字路口，面向人生不同的選擇。有人選擇就業，有人選擇深造，有人選擇創業，有更多的是迷茫，不知道如何做出合適的抉擇？有人一出生就拿著金鑰匙，更多的是缺乏一定的人脈，資金，資源的萬千普通應屆畢業生，寒門子弟，好不容易經過了十年寒窗，現在，一切都要靠自己！
能夠成功的走向職業經理人，也許是很多人的理想，是改變命運的機會，這一切都可以通過你的努力來實現！這條路是漫長的，本系列將旨在幫助那些有職業經理人理想的人們，讓大家能夠有所收益，離你的理想更近一步！
要，還是不要？是真要，還是假要？
選擇你的目標——很多人不知道自己的將要幹什麼，以後能幹什麼？最簡單的辦法，從招聘的報紙、網站，優選出5個你喜歡的工作崗位，然後經過仔細考慮，（可以參考SWOT分析法）選出1到2個最優的也是你心愛的職位，作為你努力的目標和方向。
定位你的差距——既然有了目標，那要問問自己，到底是真想要還是假想要，許多人都說要做什麼什麼，只有思想，沒有行動，這是假想要。真想要，分析你與目標職位的差距，從而確定自己的進修，成長方向。
調整你的心態——有了目標，知道差距，要得到目標就要有手段，手段在以後幾篇會說明，首先要調整你的心態，角色的轉變，激發你的激情和慾望，管理學原理：業績=能力X願力，這裡的願力就是你的內在驅動力，越想要，驅動力越大。目標與現實之間有多少不滿足的空間，才會有多少夢想的空間。
以上是選擇目標和自我調整，為接下來的實現目標創造最基本的條件。
PS:三十歲以前，考學歷找工作；三十歲以後，靠經歷找工作；四十歲以後，讓別人找你工作。關注我，更多精彩分享！
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