1. 四大會計師事務所
即普華永道、畢馬威、德勤、安永。它們的工資都不高，相對於繁雜的工作量可能有些不值得，但名聲很好，工作3-5年後出國讀商學院或轉入其他外企的希望很大，因此有“人才跳板”之稱。
四大會計師事務所大學畢業生的新入職參考工資：普華永道10萬RMB/年，加上出差補助和獎金等，可能達到13萬RMB/年，經常在外工作的可能接近16萬RMB/年，其他三大都比普華永道略高。諮詢職位工資比審計職位高一點。
但是如果已經是CPA持證人，入職四大會計事務所，年薪一般30-40萬元左右，隨著你的工作時限的增加，如果成為合夥人，薪酬將會無法估量，百萬年薪在四大合夥人中非常普通。
2. 內資會計事務所
佔行業大多數的內資會計事務所CPA的持證人的薪資確實比“四大”略遜一籌，但是25-35萬年薪也是CPA持證人的自身價值體現。
一份辛勞一分收穫，在工作強度上，內資所的壓力要比“四大”相應低了一些。
3. 國有大中型企業
國內的企業財務起薪一般不會很高，剛畢業一般第一年的起薪在月薪幾千，但是對於擁有CPA證書的持證人來說，職業發展速度會非常快，而且薪資的漲幅也會很大。
按照國內上市的公司公佈的財務報表顯示，很多財務總監或經理的年薪大部分均達到30萬。
4. 某些員工待遇很高的大型外企
這些職位比較分散，但大多集中在財務管理、市場營銷、戰略策劃等部門。公認待遇很高、前途很光明的外企有：寶潔，瑪氏，馬士基，戴姆勒-克萊斯勒，通用汽車的金融部門等。
其工資不如投資銀行、諮詢公司那樣高，但對個人的培養和前途多樣性遠超投資銀行，實踐性超過諮詢公司，對將來從事業務工作非常有利。以上外企的工作強度一般比投資銀行低很多，而且附帶許多培訓機會，“性能價格比”很高。
某些大型外企參考工資(不同部門差別往往很大，以第一年工資較高的為準)：寶潔營銷或財務部門7萬-10萬RMB/年，馬士基10萬-20萬，瑪氏12萬左右。強生、聯合利華略低於寶潔。
5. 外資商業銀行或全能銀行
如荷蘭銀行、法國興業銀行、匯豐銀行、巴克雷銀行等，它們的投資銀行和商業銀行隔膜不是很大，但各個部門工資也有一定差別。公司財務(相當於投資銀行)、私人銀行等工資較高的職位，往往比一般的消費者銀行、保險職位高許多。無論如何，這些外資全能銀行給人的鍛鍊比投資銀行更全面，各個部門間轉換的概率也更大，因此前途未必不如投資銀行或諮詢公司。
外資全能銀行參考工資：投資銀行類職位可達40萬—80萬RMB/年，商業銀行類職位7萬—12萬RMB/年，比較好的可能達到20萬RMB/年。
6. 外資投資銀行
特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投資銀行、德意志銀行、瑞士信貸第一波士頓、瑞銀華寶等海外第一流投資銀行，它們都在中國設有代表處或分支機構。投資銀行在中國招聘的畢業生，有東京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地點。在任何一流投資銀行工作滿3年，申請美國頂級商學院，幾乎一定能成功，MBA畢業後前途不可限量。
投資銀行參考工資(研究生第一年，本科生可能略低)：高盛東京90萬RMB/年，德意志亞太區75萬RMB/年，摩根士丹利北京25萬RMB/年(年終分紅另算)。
7. 合資或中資投資銀行
包括中金公司、高華證券，中銀國際勉強可算一個。事實上中金相當於摩根士丹利的中國分支機構，工資極高。高華相當於高盛的中國分支機構，剛組建一年多，前途尚未可知。工資可參考外資投資銀行，一般略低一些。
8. 外資諮詢公司
特指麥肯錫、貝恩、波士頓諮詢集團、摩立特集團、美世、艾森哲等海外一流諮詢公司，其中可分為管理諮詢、投資諮詢、人力資源諮詢、市場諮詢、技術諮詢等多個板塊。諮詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深諮詢師工資不下於投資銀行家。在諮詢公司申請美國頂級商學院基本都能成功，而且MBA畢業後前途更寬廣。
諮詢公司參考工資(同上)：麥肯錫、貝恩15萬-20萬RMB/年，羅蘭貝格10萬RMB/年，其餘介於兩者之間。第二年工資漲100%，第三年漲50%-100%，三到四年後年薪一般可超過50萬RMB。
崗位與薪酬
在一家公司，能夠從事什麼樣的崗位往往取決於你的工作經驗和個人能力。崗位的高低所帶來的薪酬差距非常大，畢竟升職、加薪往往是綁在一塊的。
1. 四大審計員
審計員對現在的財務人員來說已經不像原來那麼吃香了，但是四大的審計，聽起來還是很有吸引力的。四大作為事務所裡的第一梯隊，不管是學習還是跳槽都是一個很好的平臺，很多CPA學員也把四大會計師事務所作為他們的求職目標。
目前來看，四大在招聘應屆畢業生的時候，起薪已經到了8K起，考出CPA之後薪水會更高一些，那麼如果你有相關專業的工作經驗，同時考出了CPA，就可以直接從S1或者S2做起，年薪20萬不成問題，加上差補和項目提成，也算是很容易做到的高薪職位。
2. 財務經理
財務經理的水平相差很大，小公司的財務經理就是一個高級做賬員，所以高薪高水平的財務經理往往都是世界500強企業的標配。如果你有在事務所的工作經驗，加上一張CPA，想跳槽到大型企業做財務經理是很有優勢的。
大企業的財務經理一般年薪都在30萬左右，但是和會計師事務所比起來，工作強度會降低很多，即使是忙季也不需要連續4、5個月在外出差，這對30歲左右有了家庭的人來說更具有吸引力。
3. 高級客戶經理
銀行系統中，高級客戶經理就是銀行和客戶的橋樑，一個優秀的高級客戶經理不僅有很好的公關能力和營銷能力，能給銀行帶來需要的資源，同時還需要有專業的素養和服務意識，能夠全方位的保護客戶的權益。
大多數銀行招聘高級客戶經理的起薪是20K每月，有的可達30K，優秀的高級客戶經理年薪可達40—50萬。四大行在招聘高級客戶經理的時候，不僅對學歷和專業以及工作經驗有很高的要求，在證書上還需要持有CPA、CFA、FRM等資格證書。
4. 財務總監、CFO
大企業財務總監的年薪通常都在30—50萬，CFO的話都在50萬以上，加上股權分紅等，實際收入更高。不過相應的門檻也是財務市場上非常高的，所以證書也是必不可少。CPA學員在規劃自己的職業生涯之路時，都會把財務總監或者是CFO作為最終目標。
總得來說，CPA持證人所具備的優勢還是非常大的。在“四大”，沒有CPA證書者不能升管理這是很多考生都很清楚的事兒。當然我們選擇考CPA也是為了提升自己的實力，尋求更好的發展機會。有句話說不怕你不努力，就怕比你優秀的人比你還努力。想要獲得高薪，就必須付出比別人更多的努力。
一張CPA幫你敲開職場的新大門，為你提供跳槽的新機會，小夥伴們，2018年一起努力吧！
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