2018社保改革新政策:養老金三大調整須知!

養老金調整已經成為最近幾年的一件社會大事,同時也是很多人尤其是退休人員最關注的話題,最近,人社部、財政部聯合下發《關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》,明確從2018年1月1日起,為2017年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平。

2018社保改革新政策:養老金三大調整須知!

一、調整水平

今年養老金調整水平為2017年退休人員月人均基本養老金的5%左右,也就是說這次養老金調整相比去年的5.5%低了0.5%左右!近日的養老金調整實現了14連漲。其實,在2016年開始上調幅度下降到了6.5%,2017年,逐步降到了5.5%。而今年也就是2018年,上調速度進一步放緩到了5%。

二、調整人群

《關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》這次養老金調整針對的對象是企業和事業單位退休人員,在2017年12月31日之前退休的人員上調水平為5%,那麼是不是城鄉居民養老金水平沒有調整呢?城鄉居民養老金也是會上漲的,只不過不是上漲5%。城鄉居民養老金上調的文件是人社部、財政部印發的《關於建立城鄉居民基本養老保險待遇確定和基礎養老金正常調整機制的指導意見》,其中指出,要進一步完善城鄉居民基本養老保險制度,不斷提高城鄉居民人均養老金水平,並未明確指出城鄉居民養老金上調幅度。

三、調整方案

這次調整,繼續統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。定額調整是指體現社會公平,相同地區各類退休人員調整標準基本一致;掛鉤調整是指體現“多繳多得”、“長繳多得”的激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員可以多得養老金;適當傾斜是指體現重點關懷,主要是針對高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員等群體予以重點照顧。

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