MBA“大齡”申請人,核心競爭力是什麼?

縱觀近10年來MBA申請人的特徵變化,低齡趨勢愈發明顯。曾幾何時,一個人若是沒有五到七年的工作經驗,是根本不敢動“申請MBA”的念頭的。

豐富的工作經驗,意味著擁有更充分的人生閱歷和更紮實的專業素養,相應地,也能夠為班級裡的同學帶來更接地氣的經驗分享。

這個世界對“大齡”的標籤總是懷抱很多的惡意,只要被納入“大齡”的範疇,旁人就會投來惋惜又同情的目光。在帶有競爭性質的場景下,“大齡”人群也普遍不被看好,不論是情場還是職場,年紀都是挑選和考量的重要指標。

每年在MBA申請人中,都會有一部分“大齡”學員,有更多的工作經驗、管理經驗,但年齡不佔優勢。處於奮鬥目的,不滿意學歷,重新感受校園青春氣氛等等一系列原因,他們選擇讀MBA。考試功力更不佔優勢了。

有時候甚至能看到“超過某個歲數就不可能被MBA院校錄取”的觀點,真的是這樣嗎?

從某種層面上來說,大齡申請人的確會面臨更多的申請障礙,但是隻要能有策略地展現個人競爭力,大齡申請人被一流MBA院校錄取是完全沒有問題的。

大齡申請人的動機?

大齡考生來讀個MBA大多不是為了尋求自身的發展,而是基於團隊、公司的角度來讀MBA,學習如何成為一名優秀的leader。讀MBA最大的意義和收穫更側重的是開拓眼界、思考宏大的價值問題、商業模式等軟價值,積累、沉澱職場中最大的無形財富。

大齡申請人在表述申請動機時一定要更加有技巧,更深思熟慮,你們的閱歷和經驗都比三十歲之前的“小年輕”要豐富得多,因此也應該展露出與年齡相符的深度和智慧。不要讓招生官覺得你是因為能力有限、成就不足才決定重返校園充電,而要傳達出你渴望通過MBA變得更加成功的訊息。

大齡申請人的劣勢是什麼?“機會成本”。正常情況下,職場中期的收入水平一定比剛入職幾年的年輕人要高,假設你選擇的全日制MBA,就要放棄現階段的職位和薪水,完全脫產讀一到兩年書,的確需要不少的勇氣和魄力。就算選擇非全日制聯考MBA,就讀體驗也是存在值得商榷的地方。這兩類學員的背景一定是非常優秀的,但是絕大多數的人都是畢業不久的,不會超過28歲。

MBA考生年齡普遍多少歲?

據MBA招生網統計2017年的學員,聯考項目入學的平均年齡在28歲左右,而申請人的工作經驗大多3~5年不等,應試能力還是比較強的;而自主招考國際MBA,無需參加全國聯考,學員入學的平均年齡在33歲左右,申請人大部分都畢業8年以上了。

一般而言,閱歷和年齡是成正比的,大齡申請人一定有更深的職場經驗和更成熟的處世之道,在講求“合作共贏、互相學習”的MBA場景下,你能從周圍“低齡”同學身上學到些什麼,就是一個見仁見智的問題了。

總結:不要被“大齡”的標籤禁錮住,總有一款適合你的MBA,勇敢的秀出你的核心競爭力吧!

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