人際交往,是門學問,處理好了朋友滿天下,處理不好,得罪人是家常便飯。下面為大家介紹人際交往中的八大定律!
1,互惠定律
你怎樣對待別人,別人就會怎樣對待你。
幫助別人也是幫助你自己。愛默生說過:人生最美麗的補償之一,就是人們真誠地幫助別人之後,同時也幫助了自己。伸出你的手去援助別人,而不是伸出你的腳去絆倒他們。
行為孕育行為,你對我友善,我對你也友善,如果你對我不友好,我也不可能友好的對待你——這就是心理學互惠關係定律。
無數的事實證明:及時回報他人的善意且不嫉妒他人的成功,這不僅會贏得必要而有力的支持,而且還可以避免陷入不必要的麻煩。嫉妒逼人不僅難以使自己“見賢思齊”,虛心向善,而且也會影響自己的心情和外在形象,更主要的是,這會使自己失去盟友和潛在的機遇,甚至還會樹立強敵——因為一般來說,被別人嫉妒的人應該不會是弱者,以“一報還一報”的心理,他也不會對你太客氣
2,忍讓定律
和諧的人際關係需要忍讓,忍讓是一種素質、一種美德、一種覺
悟。與我們一起相處的人,因為年齡有大有小,經歷不同,性格各異,
隨時都會有矛盾和糾紛。遇事忍讓,明他人之長、知他人之短、容他
人之過,才能和睦相處。吃不得虧、受不了氣.一件小事就耿耿於懷、
小題大做,甚至大打出手,這不但不利於解決問題,不利於化解矛盾,
而且也不利於自己的身心健康
3,給予定律
你仔細觀察一下那些愛佔小便宜的人,不是上當受騙,就是損失慘重,當然在事業上也沒有太大的出息,如果我們也有佔便宜的想法或者是這個毛病,就一定要改過來,要讓別人去佔便宜,學會給予別人更多,而不是從別人那裡得到更多,最後的結果往往超乎你想要的結果,你得到的也會更多,而不是更少。
4,尊重定律
在社會上,我們會經常看到強者欺負弱者的鏡頭,遇到這種情況的時候,我們內心裡有一種打抱不平的感受和衝動,當週圍的人對那些欺凌弱者的人都形成這種態勢的時候,就是他們快要成為弱者的時候,那些欺行霸市的人,最終都會有人去收拾他們,可能他們連和弱者進行溝通的機會,最後都沒有了。只有尊重他們,你才能和他們愉快地溝通
5,誠信定律
誠信,其實是人與人交往的核心。人與人都是在試探中,判斷對方的習性與愛好,但誠信往往是“一票否決制”。熱情待人,只是個表面的東西,不然為什麼會有“表面叫哥哥,背後操傢伙”的俗語,那就是在熱情的背後,沒有誠信,所以到最後也只能是分道揚鑣,“道不同不相為謀”。
做到真誠,不容易。真,就是真實,不虛假,一就是一、二就是二,不欺上瞞下,實事求是;誠,不光是誠實,還需要忠心。忠心耿耿的人,往往能收穫更長的友誼與信賴。而相互信賴又是彼此合作的基礎,有了信賴就不能疑神疑鬼,就敢於放手與授權。
做個真真實實的人,做個堂堂正正的人,做個讓別人放心的人。誠信至關重要
6讚美定律
善讚美能博得人心。人人都渴望得到由衷的讚美,這會使人感到自身價值得到肯定,感到愉悅和鼓舞,並對讚美者產生親近感,彼此的心理距離因讚美而縮短、靠近。虛假的讚美容易引起反感,甚至留下拍馬屁的壞印象
7,閉嘴定律
俗話說該閉嘴時就閉嘴,不該說的話就別說,在職場中學會閉嘴尤為重要,因為守得住秘密的人往往更讓人覺得可靠,更值得深交,沒有人喜歡到處傳播流言蜚語的人
8,面子定律
面子,是個奇妙的東西,幾乎所有的人都愛這個,有的人甚至是痴迷。其實從馬斯洛需要層次看,就是一個受人尊重與得到認可的需求。人,活在世界上,大部分是為了面子,他不是虛偽,而是人發展過程中伴隨而來的真實需求。
不要看不起愛面子的人,這樣的人,往往能為了辦成事情;這樣的人,往往是知恩圖報的人,也是值得交易的人。人際交往,本身就是一種交易。那你就要找到合適的交易夥伴,只有是夥伴關係,才能維持住長遠的利益我來。
就像誠信一樣,是人與人交往的基礎。面子交易,面子在其中也是個基礎。你給我面子,我就會給你面子。禮尚往來,有來有往,來而不往,非禮也
掌握了這些定律,你的職場會越來越順風順水!