不知道你发现没有，职场上，存在着一种让人费解的现象：
那些你看起来很“装”的同事，TA们一般都混得比你好；而那些一直刚正不阿的人，在升职路上却节节败退。
“人生如戏、全靠演技”，会演会装的人，在人生路上混的风生水起，人生的戏台也变得越来越大。
01. 会“装”的人形象好
现代社会中，懂一点个人包装，对于自身的发展极为重要。
“再小的个体，都有自己的品牌”，这是微信创始人张小龙说过的一句话。
都说现在是一个个人品牌的时代，人设的塑造，对于个人品牌来讲至关重要。人设离不开个人包装，尤其是在公开场合，一言一行、一颦一笑，都关乎你的人设，都需要进行包装。
喜欢看新闻的朋友都知道华春莹，她是中国外交部第五位女发言人，在外交部举行的新闻发布会上，她的画风一般是这样的：
端庄秀丽、不卑不亢、有理有节，这就是新闻发言人的人设，你能说这是装么？
这的确也是一种装，但这种装是基于职务或身份的需要，是一种必不可少和恰到好处的装。
职场作为个人工作和事业的舞台，某种意义上来讲，也是一个公共场合。
职场人士，不论是在公司内部，还是在代表公司出席的外部场合，都需要通过“装”，来塑造良好的个人职业形象，打造个人的职场人设。
当个人与所处的行业两者之间，可以互为代言人，能够相互产生关联的时候，就是我们成为职场赢家的时候。
02. 会“装”的人情商高
会“装”的人，一般都是高情商的人。
我以前的同事小王，是我们部门贾总的助理。小王是个机灵能干的年轻女孩子，深得贾总喜欢。
每天贾总到办公室，小王总是第一个站起来，用甜美响亮的声音，向贾总问候一句“早上好！”
贾总平时喜欢开会，动不动就把部门的员工召集起来，开会讨论工作。在会上，贾总不时会抛出自己的看法和观点，而这个时候，小王总是会第一次发声，奉承贾总见解独到，观点让人耳目一新。
久而久之，部门同事得出小王会“装”的结论。可就在那一年，小王被贾总调薪两次，职位也升到了主管。
人在一生中，总要扮演各种不同的角色，担当不同的身份。
在家里，你可能是丈夫或妻子、父亲或母亲，在单位里，你可能是上司或下属、老板或同事。不同的时间、不同的场合，我们要学会在各个角色之间任意切换，只有具备高情商和随机应变的本事，我们才能胜任这么多角色的演绎。
如此看来，职场上会装的人不简单，绝对个个都是情商高手！
03. 会"装"的人效率高
心理学上，有一个关于“心理暗示”现象的实验，非常有名。这个实验是这样的：
有个医生告诉一名死刑犯，如果他愿意参加即将进行的实验，并在实验中活下来，就会将他无罪释放。这个实验就是，在一个漆黑的密室里，试验一个人到底失去多少血还能够活下来。
死刑犯同意了，于是，死刑犯在被蒙上双眼的情况下，被关进一个密室。医生告诉死刑犯，要在他腿上割一个伤口，但实际上这只是一个“圈套”，因为在死刑犯腿上留下的所谓“伤口”，根本没有流血，只是医生通过打开水龙头，让密室里传来流水的滴答声，让死刑犯误以为这就是自己身上的鲜血从腿上流出的声音。
死刑犯在极度的恐惧中胡思乱想，以为自己真的在不断流血，这让他备受折磨。
等到第二天的清晨，当医生打开密室的时候，发现死刑犯已经死亡。
死刑犯是被自己的意识杀死的！意识的力量让人惊诧不已。但在现实中，却很少有人认识到自己的意识和思想有着如此巨大的力量。
人生不如意十有八九，当我们被负面情绪困扰缠身的时候，整个人也充满了负能量，此时，我们的工作效率是最低下的。
经常处在这种状态下，想要完满完成工作任务，取得出色的业绩，是不可能的。这个时候，我们更要学会“装”，通过装，装作不好的事从来没有发生过一样，给自己一个微笑，让自己HIGH起来，最后发现，这并不是自欺欺人，我们真的又充满活力和激情了。
这其实就是一种管理自己情绪的方法，通过“装"，我们改变了让我们工作低效的状态。
职场作为人生“戏”台的一个组成部分，是我们一生中的最重要的主战场，对男人而言更是如此。
会“装”的人，随时约束自己的言行，高度自律；随时紧跟老板的步伐，忠心不二；随时保持高效的状态，绩效卓越。
这样的人在职场上，将会无往不利！
