（通訊員丁振中） 4月29日上午，常德市國資委組織湖南省工業設備安裝有限公司、湖南高速公路集團有限公司常德管理處、湖南機場股份有限公司常德桃花源機場分公司等3家省屬國有企業分別與武陵區人民政府等10家接管單位集中籤訂了國有企業退休人員社會化管理移交協議。
3家省屬企業在簽約現場分別介紹了企業的基本情況和退休人員社會化管理工作的開展情況，簽訂了管理移交協議，共向常德市10個區縣（市）人民政府移交251名國有企業退休人員，黨員80名。
據悉，這次集中籤約是常德市國資委組織的第一次現場簽約，今後所有中央和省屬企業的退休人員社會化管理移交簽訂工作將按此方式推進，目前需實現退休人員社會化管理的中央和省屬國有企業共31家，人數約19000多人，其中移交的退休人員中黨員數量約5000多人。集中現場簽約不僅有利於接管屬地與移交企業的無縫對接，更能簡化移交接管工作程序，提升企業辦理移交效率。
市國資委相關負責同志表示，“簽訂管理移交協議是國有企業退休人員社會化管理工作的第一步，移交後國有企業退休人員的管理工作我們還要聯合移交企業和屬地政府下更大氣力，切實提升退休人員的歸屬感、獲得感、幸福感。”
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