前几天有华人网友在论坛上发帖求助：自己已经申请了停工补助CERB，但是老板忽然莫名其妙给发了一笔完全说不通的钱，这是什么情况？
最近一位名为lyh110316的网友在网上发帖称，自己从3月初开始停工至今，无任何收入，申请CERB补助，并得到第一笔2000元。
但没想到，过了几天，他突然收到自己伊朗老板的一笔钱。
打电话询问，老板告诉他，其中一半，约几百刀，是他去年没有休的带薪假工资。
但实际上，该网友在去年回国休了近2个月，今年1-2月份也是断断续续的干两天活，休两天。但他没有说明自己休的是带薪假还是no pay leave。
另一半，约几百刀，是发的2月末3月初停工前最后2周的工资，但这工资明明之前按期已经发过了。
网友发短信询问老板，没有回复，直到打电话过去才有了解释。
至于重复的2周工资，在很久前网友已经邮件提醒过老板，也没有回复。通电话时，老板装糊涂说是错了，让楼主写支票寄回去。
虽然沟通后，老板明知有错误，但“工资”还是如期划到了楼主的账上。
一开始，这位网友百思不得其解，平时吝啬的老板怎么突然出手大方了？
后来经网友点拨，终于明白：原来老板的目的就是为了顺利申请小企业补助。
根据加拿大政府的最新政策，对失业无收入的员工全面实施CERB。
同时，由于疫情严重打击了中小企业，于是也针对小企业进行了慷慨的救助——-Canada Emergency Wage Subsidy（CEWS企业补助政策）。
政策规定：只要企业承诺不裁员，就可拿到员工全额工资75%的补贴，而且还可申请到40000加币的政府无息贷款，雇主如果按期归还的话，符合一定条件可以免除10000的贷款额度，这就等于雇主可以白拿10000加币的政府福利。
这么好的政府福利，相信申请CEWS的企业也不会在少数。
但由此就产生了雇主和员工之间的矛盾。
政府没有规定企业必须每月付员工全额工资，付员工1000刀也是付过工资了，可以申请CEWS了；而员工有1000刀以上收入，就不能申请CERB补助了。
现在爆料网友的困惑就是：自己之前不知道老板会突然发钱，又因为实际停工的窘迫，去向政府申请了2000刀停工䃼助，现在接收了几百块工资，那是不是要退还2000刀的政府补助？
老板口头告诉网友，这个是为去年的薪假补的工资，不影响他拿CERB，但网友不敢相信他的话。
网友觉得，老板就是赌政府不会查，万一查到员工，根据paystub（一没显示是去年薪假工资；二是支付时间显示就是从3月20日至4月3日付的工资）和实际到账的钱，老板肯定会一推二五六，网友担心自己百口莫辨的。
他觉得，老板就是骗政府拿䃼助，风险和责任转嫁给员工。
雇主的这种“骚”操作实在令人哭笑不得，不仅用虚假的财务支出来骗取国家福利，同时也给这位符合国家补贴的网友，本身造成了很大的潜在麻烦，由于paystub中的pay period是3月20日至4月3日，他申请的CERB就事实上存在欺骗政府的可能性！
网友们也是各种支招：
“很显然是老板想拿CEWS，所以随便给点工资好充数。”
“老板无情，想转嫁风险给你，那么你也不义吧！写信或打电话给税局说明情况，这样将来税局查起，你可以保护自己”
“如果楼主不给干活 也不收支票 老板会不会炒了你？”
“同情楼主！去上拿几个小时还不如领cerb. 大家都说华人钻空子，看看人家伊朗人还不是想方设法去领福利。人性都是一样的，不分国界。”
“你就告诉他申请了cerb，不能拿支票，让他下下个月给你支票，应该可以沟通的”
现在该网友打算，如果老板不撤回这个工资单，就打CRA电话问清楚情况。
他己经短信了老板，表示想打电话问一下CRA这个合不合法，老板阻止了他。
据FR24 News报道，财政部长比尔·莫诺（Bill Morneau）表示，冒领加拿大紧急工资补贴CEWS的人，将受到冒领金额225％的罚款和最高5年的监禁。
