隨著公務員法不斷的完善和公考政策的頒佈，公務員也成為就業難、上岸難的專業戶 了，有些考生考了5次才上岸，公考的難度也是逐年加大。而此次公務員考試再頒新法，大學生徹底怒了：還讓不讓人活了？
1.部分崗位限制為應屆生
今年將會有3成以上的崗位門檻限制為應屆生報考，就算你是研究生也不能報考此類崗位。崗位還會限制應屆生的專業方向，注重於對口招錄，務必做到招之即用的程度。此項政策的實施，可以說是公考政策完全向應屆生傾斜，其餘考生的競爭壓力將會增加不少。
2.政治素養高標準、嚴要求
公務員作為國家的工作人員，必須要有很高的政治素養，各單位部門在進行招錄的時候一定要嚴格要求考生。而且在筆試、面試的時候也會增加很多考核項目，只要有一項標準不合格，那麼你就不能成為公務員。
3.精準招考，人崗匹配
今年招錄考生的標準是：高學歷、高工作經驗、高技術，還有些“三不限”崗位會會注重考核學生的學位水平及專業水平，某些特殊部門還會增加專業能力考核的項目。總之，今年的公考難度會達到歷史最高。
4.增加對事業單位的考核力度
往年事業單位的人員要考公務員，雖然比較麻煩，但是整套手續辦下來也是費不了多少時間的。但是今年事業單位的工作人員將沒那麼容易進入公務員崗位，這種跳槽現象的逐年增加終於是受到了政策的制裁。以後事業單位的工作人員轉公務員的時候，手續將會更加複雜，其中還得包括十多個部門的認真審核。
分享到:
