（通訊員：陳小平）為加強隊伍的教育管理，保持隊伍的純潔性，澄城縣公安局經偵大隊以全警政治大練兵為契機，從日常的學習教育開始，從民警輔警的生活圈、交際圈抓起，加強對民警輔警的教育、管理、監督，注重民警輔警“八小時以外”的管理，預防和減少違法違紀問題的發生，打牢政治練兵基礎，塑造全新隊伍形象。
一、重理論、抓學習，打好“4+4”組合拳。堅持學習+教育、正面引導+負面警示、線上+線下、集體學習+個人學習的學習模式。澄城縣公安局經偵大隊將隊伍建設工作與黨的建設牢牢結合，堅持以教育帶動作風，建立學習教育常態化機制。抓好日常學習，充分利用學習強國、釘釘學習平臺、晨會開展學習，制定好學習計劃，提示民警按時完成學習，在真學、深學、學懂、弄通上下功夫，不斷給民警（輔警）進行思想“充電”。抓好日常教育，通過開展“以案促改”警示教育、“春訓”紀律作風教育等活動，堅持把理想信念教育、廉政風險教育，貫穿到日常學習中去。
二、強制度、抓隊伍，在管理上出實招。健全談心談話制度，定期進行思想摸排，黨支部書記與班子成員進行談心談話，班子成員與民警（輔警）交心談心，掌握民警的思想動態，建立健全民警八小時之外重大事項報告制度，及時瞭解民警八小時之外的生活情況、家庭關係情況、重大經濟活動、社交情況等情況，單位領導要做到對民警（輔警）八小時之外的生活了解到位，嚴格管理、嚴格要求，預防風險的發生。
三、重責任、抓落實，多措並舉嚴監管。加強對民警（輔警）八小時以外的監督與思想引導，制定民警（輔警）八小時以外自律管理承諾書，並組織全體民警輔警簽訂承諾書，要求全體民警輔警在八小時之外嚴格自律，不參與違規違紀活動，不在“槍、酒、車、賭、色”問題上出現任何問題，不要因自己的錯誤影響單位、家庭、自身的正常工作生活。定期對民警輔警的工作、生活進行監督檢查，對不遵守紀律的人員及時進行提醒，並建立問題臺賬，督促其改正。要求全體民警輔警常保持敬畏之心，將苗頭問題消除在萌芽狀態，保持經偵隊伍的純潔和穩定。
