什么样的公司不能去？
什么样的人不可交？
什么样的男人不能嫁？
排一位的一定是吝啬。
吝啬的百度定义：是一种有能力资助或帮助他人却不肯付出行动的不正常的心态。
吝啬不是吝惜。吝惜是对事物的重视和珍惜，不愿意浪费，是被赞许的行为。
吝啬更不是节约。适度的节约是优点，而且节约往往指的是对自己，你想怎么省都可以。
吝啬主要是指对别人小气，是大家都难以接受的弱点。
吝啬的人，必然有自我封闭、冷漠自私、不懂人情世故等问题，是断断不能交往的。
吝啬的背后，折射出一个人的格局、礼仪、人脉和口碑。
01
吝啬，暴露的是格局
吝啬是一种被动的、消极的心理防御机制，潜藏在吝啬的人心灵深处的是对自己的极度不自信、不满足，这种焦虑仿佛无形的绳索，捆住了一个人的手脚。
对金钱吝啬的人，对感情也不会大方。
有的人很富有，但目中无人，随意践踏别人的自尊，招致怨怼。
不能吝啬自己的微笑和赞美，这两样东西都不花钱，只需要一颗善良和宽容的心。
更不能只把美好的一面展示给位高权重者，对平头百姓连个点头寒暄都舍不得给。
观察一个人是否吝啬，关键是看他如何对待身份地位不如他的人。
有的人并不富有，但懂得尊重他人，在能力范围内尽可能不负他人，也愿意倾尽自己的能力去帮别人。
前一阵看到有人发了一个微头条。一个只有老人照顾的小学生为了上网课，蹭了邻居家的无线网络，发现密码改了之后，写了个纸条贴在邻居门上，并送上奶奶买的一袋鸡蛋。
这位奶奶年龄大，家里没装网络，但用了别人的东西就应该给回报，所以就买了鸡蛋以表心意。
邻居看了纸条很感动，改回了密码，退还了鸡蛋。
老奶奶一家的朴实确实很感人，邻居愿意分享网络也很大度，他们都是有格局的人。
曾国藩说：“谋大事，首重格局，以识为主，以才为辅。”
格局代表视野，格局就是胸襟，一个在任何情况下，对任何人都不吝啬的人，才是真正优秀的人。
02
吝啬，缺失的是礼仪
吝啬的不是金钱，是尊重。
吝啬，来自人性的贪婪与不易满足，他们已经习惯为了保护自己的利益，往往忽略了别人的需求。
吝啬，有时候并不一定是指花钱特别抠门，也指的是社交意义上的不大度。
如不愿意照顾别人的情绪，不愿意承认别人的优秀，以及不注重基本的社交礼仪。
曾经最不爽的一次宴请，姐姐的留美同学A女士明明请的是姐姐和我，结果：
1） 临时增加A女士的家人5位：她的父母、老公、儿子、女儿
2） 临时增加A女士的朋友2位
3） 挑的是A女士小时候最喜欢的、现在已经过气的老式餐厅，位于闹市中心，停车位极少，周围一公里没有停车场；
4） 点的都是她和家人爱吃的菜，事先没有问过姐姐和我是否有食物忌口；
5） 让姐姐和我等了半个多小时；
6） 让姐姐和我坐在下首（上菜的地方、俗称买单的位置）。
那天令我不快的原因还有很多，因为闹市堵车严重，我从外地赶回去之后来不及回家放行李，直接去了餐厅。同时因为是老式餐厅，很多菜式都不爱吃，纯粹从吃饭的角度也没吃好。
从礼仪的范畴来说，她这次宴请几乎把能犯的错都犯了。一切以她为中心，就是典型的自私。她也不是忙到一顿饭的时间都抽不出来的程度，何况临时加人和迟到也不提前知会一声。
挑选自己喜欢的餐厅，不考虑对方的口味，以及交通是否便利。
本来A女士请客之前还说想请我帮她一个忙的，但这样的饭局，之后我连她的面都不愿意见了。
社交礼仪越周到越用心，赢得的好感就越多，和钱多钱少没有关系。
03
吝啬，放弃的是人脉
吝啬是一个人自我封闭的外在呈现，他们对他人漠不关心，几乎不会去关心和帮助他人。
群体交往中，即使吝啬没有特别的指向性，依然是人际关系的大忌。
部门同事关系还不错，经常会聚餐。无论是哪种组合，我发现有个共同的特点：有个男同事从来都不买单。
一开始我还觉得是不是大家都欠他人情，但后来发现早都过了一轮了，他还是没有买过单。
渐渐地，大家聚会再也不叫他了。
尽管我们从来都没有提及此事，但群众的眼睛是雪亮的，心照不宣地就“孤立”了他。
当然现在同事之间聚餐都会当场AA，像以前那种轮流的方式，到头来总有人不自觉，大家也不开心。
其实他不懂，和饭钱相比，他损失的是职场上最关键的人脉。
英国作家、哲学家托马斯·布朗说：“谁要是选择吝啬鬼做朋友或信赖自私和怯懦者的虚假友谊，谁就有被误解的可能。”
同事之间，基本的礼尚往来还是需要的。如果真的有经济压力，可以选择不参加这些聚会。
04
吝啬，丢掉的是口碑
个人的吝啬，只会影响到他一个人的形象。
而企业的吝啬，损失的是对企业生死攸关的声誉和形象。
《完美关系》中就有这样的案例，一家高科技企业的员工在度假时由于加班导致“过劳死”，而企业一开始不愿意给予合理的赔偿，造成用户纷纷卸载其应用，后来经过调解才及时改正。
也有的企业使用不合格的材料、减少工序、敷衍塞责，马虎应付，发生了严重的安全生产事故，偷工减料的产品也伤害了消费者的身心健康。
金钱和多年积攒起来的人气与口碑相比，孰轻孰重？很简单的道理，总有人想投机取巧。
几年前和英国电信一起工作的时候，发现他们对供应商的资质审核得特别严苛。比如说生产线工人的集体宿舍，就有几十项详细的规定。
我们不禁好奇他们为什么要投入这么多精力来监管供应商的这些琐事？
记得那个审核官的回答翻译成中文应该就是：“不因事小而不为，不因人微而吝啬。”
他的意思是如果只按照常规路线参观我们的展厅、生产线，就看不到管理的漏洞。如果只看写字楼里的白领，更无从知道这个企业是否具备真正的人文关怀。
对企业来说，应该省的钱绝不能省，应该照顾到的人一定要关怀到位，这才是基业长青之道。
治大国如烹小鲜，社会对我们每个人的要求如此之多，怎么能吝啬？只有大大方方地付出、风度翩翩地待人接物、严谨科学的管理，方能事业有成、家庭美满。
擦亮眼睛，吝啬的公司千万不要去，吝啬的人千万不能交，吝啬的男人千万不要嫁。
——END——
（图片源于网络）
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