未雨綢繆“早”部署。及時召開人居環境整治工作動員會議，成立領導小組，謀劃人居環境整治工作。通過調研走訪，廣泛徵求意見，研究制定《小辛集鄉農村愛國衛生防疫運動暨人居環境整治提升工作整治方案》，層層分解任務，細化整治內容。通過微信網格群、手持小喇叭、村村通廣播等方式多渠道多角度廣泛宣傳，營造濃厚氛圍，掀起全民參與新高潮。
幹群結合“添”動力。劃定責任，構建以鄉黨委書記為組長，包村幹部、村（社區）主要負責人、村分管清潔和環保幹部、包組幹部為組員的五級包保網格，充實幹部力量；集中整合保潔員、公益性崗位、黨員、志願者、青年團員等人力，明確分工，充實群眾力量。幹群合力，增添人居環境整治動力。
對症下藥“巧”行動。按照“逐戶清理、逐棟解決、逐莊驗收”原則，結合“五清一改”和“五淨一規範”，對村鎮環境和畜禽規模養殖場糞汙開展精準治理。水陸兩處精準發力，清理黑臭水體和河溝漂浮物，動用挖機等機械逐戶逐莊對四堆“柴草堆、雜物堆、砂石料堆、土堆”進行清理，對六亂“亂貼亂畫、亂搭亂建、亂倒亂扔”進行治理，對四口“路口、莊口、溝口、院門口”進行美化,加大農村生活垃圾清理轉運力度，督促康潔公司定時清運垃圾，確保垃圾日產日清。邀請縣畜牧局專業人員對全鄉村級防疫員和養殖場負責人針對養殖場環保整治提升工作開展培訓。
獎懲分明“抓”落實。 嚴格督查，成立三個督查小組，對改水、危房改造、改廁整改、綠化溝塘管護、五淨一規範等進行明查暗訪，當日督導當日通報，採取倒扣分的方式納入月考評。嚴肅問責，對月整治全市排名後5位的村（社區）主要負責人、村分管清潔和環保的村幹部及包組幹部就地免職，對年度建設成效突出的村（社區）和鄉直相關負責人給予優先評獎評優。
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