读完稻盛的《干法》，演讲中的好几点我忽然发现竟与自己志同道合。
“付出不亚于任何人的努力。”
“无论如何非如此不可。”
这两句话我觉得最为触动和精辟，在这个欲海横流的社会你不论做什么，都需要这样的两句来激励自己，吃得苦中苦方为人上人，付出总会有回报的。
路边的杂草都有顽强的求生之路，自然界本就是这样的弱肉强食游戏规则，而作为万物之灵的我们，难道不更应该按照这两句话来做吗？
“如果自己某种程度上拥有经营者的才能，那么就应该为了伙伴们的幸福，站到前头努力拼搏。”
这句话我单独来说一说，现如今的企业领导者，有几人可以做到这一点，答案也许少的可怜，几乎就是凤毛麟角，少之又少，这也是中国缺少很多优秀的企业原因之一。
一个企业家，经营者，员工们的主心骨，我个人理解对待自己的员工就像对待自己的家人一样。
这样的经营者肯定会设身处地的为他们着想而奋勇向前。
高谈阔论说员工是自己的兄弟，要怎么怎么样，这都是扯淡，少画点大饼，不做作，不吹嘘，多做实事。
言必行行必果。
奖惩合理，一切以规章制度而行，自上而下。
这才是一个经营者该对员工的态度，
一个企业员工离开的原因只有两种，第一钱没有到位，第二员工心凉了，情淡了，话少了，隔阂已经存在了。
一个经营者为了员工未来的日子，持续的变得更好。
为了这个目标而不断逆流而上，这的老板、领导者必定会成功的，这与社会主义的本质思想不谋而合。
“我们都是为人民服务。”
做企业说直白一点当然是为了钱，这是绝大多数经营者共同的目标，赚了钱企业才能长久的发展，才能为员工创造更好的生活条件。
但，为员工创造更好的生活条件，百分之九十九的企业经营者会这样做吗，赚了钱是自己享受，还是把钱用在员工的身上。
答案我们就不做进一步的探究了，演讲中已经给出了。
企业的经营者必须要有“一山还比一山高”这样的远大梦想。
行万里路，可见天地之广阔。
那天地的极限在哪里？答案是永远没有，就好比宇宙的尽头在哪里？也永远不会有人知道。
永不言弃。
正真的强者是永远不会被困难所打倒的，努力向前，走的更远。
“无私”便“无畏”
抱着这样的一颗心去做任何事情，那么必然走的更远也会更长久。
企业世袭制，这样的体质到底是好是坏？
我觉得这个问题本身不在什么制度的问题，而在于人的问题，企业经营者他是怎样的一个人？这才是问题的本质。
不管是什么制度体质，领导者最为重要。
比个例子，一棵参天大树，树干就是经营者，而漫天的枝叶便是你的员工，我们本就是一体，密不可分。
水能载舟亦能覆舟。
人的意识最为重要，我觉得理解为思想更为贴切。
我读过一句话“人终会老去，但唯有思想可以畅游不断，‘思想’是人的本质，我始终这么认为。”
这句话我自看到之日起，已经有很多年了，当时只看一遍就铭记在心，说的太好了，太透彻了。
思想，是一个企业经营者的本质，你手底下有很多的家人，你要为他们所考虑。
你的思想决定一个企业的生与死。
最后谈及死亡，这个话题很多人觉得和自己还没有多大的关系，我放到最后来说一说，谈谈自己的看法。
我其实一直觉得在这天地之间冥冥中有一股神奇的力量，在主导众生的命运。
高山化为深谷，沧海变为桑田，夏冬的枯荣，国家的兴衰，人的生死真的是神秘莫测，十年可见春去秋来，百年可证生老病死，千年可叹王朝更替，万年可见斗转星移。
我们都是凡人，如果用一天或者一生的视野去窥探上亿万年的天地，就如同蚂蚁望天空，好似井底之蛙。
这就有点哲学了，但哲学也是经营者必不可少的一种思想。
实际我自己觉得抱着一颗平常心就好了，做好自己，过完每一天，在生命的最后时刻，回想起自己的一生不留遗憾。
这……就够了。
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