勞動法學習第一課:
勞動合同法第二條 （被26973篇案例引用）
中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下稱用人單位）與勞動者建立勞動關係，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。 （被7198篇案例引用）
國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關係的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執行。 （被259篇案例引用）
解讀:各位HR，這條說明勞動者只能與法人或者組織單位產生勞動關係。人和人之間是不能產生勞動關係的。
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