旗木小哥
勞務派遣、外包皮包公司，吃人不吐骨頭，一但入職了那麼你只是個每月吃苦耐勞的，你的工資太低因為你被剝削，它們讓你籤勞動合同，不給你一份，買養老保險，不可能的，工作中一但發生意外工傷事故或者勞務糾紛，申訴無門，勞動法也保護不了你，可以說不把你當人看待，建議遠離。
你想的也是我想的
勞務派遣談不上坑哪裡什麼的，關鍵是看公司和個人要求，比如你通過勞務公司去做臨時工、他們可以快速的在你離職後結算工資，當然如果是小勞務公司，可能會有拖欠，剋扣的情況，再就是勞務派遣的話，合同主體在勞務公司，不是在你實際上班的地方，甲方可以隨意的辭退你，把你踢到你合同主體的勞務公司，對自身的長期發展有一定的風險和不定因素，沒什麼歸屬感，再就是很多工廠的勞務派遣，那個社會保險什麼的、就不過多描述，大家知道的[捂臉]
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