挂证，将是死路一条

先介绍个案例：

王某某为了将自己的二级建造师的证书变成现钱，虽然他不从事建筑行业，但依旧与A公司签订《二级建造师聘用合同》，期限一年。于是王某某将其二级建造师证书注册于A公司，A公司于根据协议通过转账方式一次性向王某某支付挂靠费用30000元。注册后王某某未到A公司上班，

该合同到期后，王某某与A公司就挂证费用以及后期挂证事宜未能协调一致，便没有续签聘用合同。但是，该公司不将王某某建造师证予以注销，导致他无法再去下一家继续挂靠。因此，王某某向当地劳动部门投诉反映，一是请求依法解除与A公司之间劳动关系，二是合同到期不续签经济补偿金，三是拖欠的工资5000元，四是补缴在职期间漏缴的社会保险。

王某某的算盘打得很精明，未将与A公司签订的挂靠协议如实告知劳动部门，只向劳动部门说明其是A公司员工，以为十拿九稳了。但是劳动部门在办理案件的过程中，发现事实并非如王某某所说双方存在劳动关系，只有在A公司有任务时王某某才去A公司，双方未产生实际用工，因此王某某所有诉求均被驳回！

之后由于证书依旧在A公司注册，向劳动部门反映扣押证件，但该公司原件已经返还给王某某，因此他依旧无法到别家注册，向住建部门反映转出，又必须要劳动部门出具解除劳动关系证明，各部门均无法解决，王某某为了一时的利益，而伤身又伤神！

现住建部已联合多部门已发下严查通知：

一是无资质证书的企业、个人或者有资质证书的企业通过各种途径和方式，利用其他企业的资质及名义投标或承接工程。

二是通过出让、出借资质证书或者其他方式，允许其他企业或个人以本企业名义投标或承接工程。

三是按照房屋建筑和市政工程建设相关文件规定，可以认定为挂靠借用资质投标、违规出借资质的行为。

其中今年感触最深，今年上半年，各地结合参保人员、人事档案等相关数据和信息，对工程建设领域专业技术人员进行全面比对排查，重点排查参保缴费单位与注册单位不一致情况。

有一个改变最多的地方，以前有些地方，考完试就可以拿到证书，现在需要你提供参保记录等工作证明才能拿到证书，未有这些材料，就算过线依旧是不能拿到证书，因此现在必须证书、工作单位和社保必须相一致。今年上半年估计好多挂证机构联系自己去取消挂证，从这里可以看出，查处力度不同以往。

俗话说，上有政策，下有对策。挂证也是一个公开的秘密，但现在实行终身负责制，因此不要心存侥幸！也不要相信什么挂证不挂章之类的话，该处理你时，依旧会处理你！