就業的時候可不可以隱瞞最高學歷?我研究生專業不如本科的好?

彷彿99


這個事怎麼隱瞞 你說你本科學歷 但是人家會問你工作經驗 你說沒有 那麼這三年你幹什麼去了?又不是應屆生 會有單位要你嗎


亮劍236540774


你這個說法很新鮮,為啥要隱瞞學歷呢?就算研究生專業不如本科,那也沒有必要隱瞞吧。

首先是研究生畢竟又多學了兩三年,學歷上也說得過去,一般的企業招聘,對於學歷還是比較重視的,往往是先定學歷再定專業,很少的企業會指定招聘某些大學的本科某些專業。

其次是研究生的學習應該對你有幫助的,我相信同一個人去參加面試的話,碩士身份的面試談吐總會比本科生身份強一些吧,除非你的學歷是混的,論文是抄的,那就另當別論。

第三就是有人說碩士生不如本科生好找工作,我有點想不明白,總認為這是個段子,實際中不太可能出現這種情況。因為一個企業一個公司要招聘一個人,就算招聘條件是本科學歷,通常是學歷越高越受歡迎,換言之,研究生學歷的更容易得到HR的青睞。

所以,你沒有必要隱藏什麼,還是誠實一些的好。本科專業好,也是你的,碩士學歷高,也是你的,光明正大的東西,別人想擁有卻未必有資格,你卻不珍惜。


曉金譚


這位朋友提出兩問,但第二問是第一問內容的補充,實際本問是就業的時候可不可以隱瞞最高學歷?我的觀點是不可以的。

為什麼不可以?

第一,誠實守信是公民應有的基本道德規範,因此,誠信已成為人們交往過程中必須遵守的一項準則。不論是單位選擇應聘人員,還是應聘者選擇單位,亦或是商貿往來,國際交流,都需要誠信。誠則通,信則立,無誠不信,無通不立。例如,我們看到的電視劇《喬家大院》,該劇以山西商人喬致庸一家為主線,講述了山西商人從商經商的過程以及經營之道,就很好的詮釋了晉商誠實守信的經營理念和經商之道,給人們樹立了誠實守信的榜樣。

第二,失信必不能立,不立則不可得。大家一定都聽過《狼來了》的故事吧。從這則故事我們可以得到什麼啟示呢?這個故事告訴我們,說謊是一種不好的行為,既不尊重別人,也會失去別人對自己的信任。這位朋友為了獲得一份職業,一份工作,就業時隱瞞最高學歷,這種隱瞞就是說謊,就是不誠實,這種行為有違公民應有的基本道德規範,與社會倡導的誠實守信相悖。就業時隱瞞最高學歷,可能會得到一份工作,但工作時間長了會被發現,或者在外調審核過程中也可能會被查出,而一但被查出,不但會失去現有的工作,也會落得一個不誠實說謊的名聲,揹負失信則將影響一生。失信必不能立,不立則不可得。所以就業時隱瞞學歷是不可以的,也是不明智的。

最後,希望這位網友朋友能夠認識到誠實守信的重要,也希望能得到一份好工作,祝他工作快樂!


貳零貳零111


有些職位不願意招聘研究生,覺得研究生難伺候,還不穩定器,做不好。


雨中漫步haisen


有過這樣的求職例子----大學生找不到工作,以高中生身份找,反而被錄用了。具體來講,要看單位對求職者的要求,以及你所學專業。建議,第一,如果公司對學歷要求不高,沒有特別限定專業,招聘的是普通工人崗位,那麼本科學歷有優勢,因為公司擔心的往往是高學歷員工留不住。第二,如果公司規模大,管理規範,你應聘的又是行政管理崗,那麼研究生學歷有優勢。因為公司越大越正規,對高學歷越看重。



渤海新人


這真是挺有意思的問題。我認為這種隱瞞和造假是完全兩種性質,首先不應該上綱上線到道德層面。其次我認為你需要根據你應聘的崗位來決定。求職本身就是一種競爭,無論從簡歷還是面試你都要想辦法體現出自己更強的競爭力。如果你評判學歷是你的獨特亮點,為什麼要掩蓋呢?

我確實見過一些hr不願意招研究生,大多都不是特別要求學歷的崗位,主要因素還是覺得學歷高的人不穩定,畢竟目前的情況是學歷越高在職場中的選擇餘地就越大。但仔細想想這其實和學歷一點關係都沒有,哪怕只是個初中畢業生,他就一定在一個地方幹到退休麼?


耐斯的老魚


實事求是為好。任何時侯講真話,誠實是底線。


愛上中國風1234


我個人認為沒必要隱瞞學歷,即使研究生專業不如本科的專業好,也要實事求是。

因為誠信是金,不論是單位選人,還是人選單位,誠信已成為人們交往過程中必須遵守的一項準則。


楓葉紅6701


研究生學歷應該是很好找工作呀,有個“非你莫屬”節目,去吧,是金子總會發光的。


用戶5591387250741


學歷只是在職場中的一塊敲門磚,我們既然無法改變!那何嘗不愉快的去接受呢!每個人的定義不一樣,出來之後有工作經驗的你會更好!未來可期 加油


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