瘋狂的大腦
為什麼勞務派遣那麼暴利？說暴利有些過了，畢竟人家也是合法的公司，但絕對是一本萬利，一次付出長久享受。
我的一個同事，當然他現在已經辭職了，他這人腦子特別活，工作的時候和大家的關係都處理的特別好，尤其是和領導走得很近乎。
那會兒他要辭職開派遣公司，大家都不贊成，因為派遣公司的確有很多的弊端，有可能隨時取消這種用工模式，但是人家敢想敢做，家裡本身也有錢。
派遣公司是怎麼獲利的，主要的收入來源自然是勞務費，當然也有很多的收入，比如招工費，甚至中間差價等等，我的那位同事現在可成了有錢人了，當然人一有錢就變了，我和他在一起再也沒有以前那種感覺了。
那麼他是靠什麼掙錢的，詳細的他也不會告訴我，也許他是怕我搶他飯碗吧！其實派遣公司也有一定的壟斷性，像做生意一樣，同行是冤家，自然不希望加入的人多，需要說明一點，他就是一個初中畢業生，上了個電大！可見做派遣公司不需要多麼高的文憑。
說是派遣公司，其實就租了一個小辦公室，夫妻兩個人然後又重新僱了一個，這就是他們的全部人馬，辦公室裡放著幾張桌子，一部電話幾臺電腦，這就是他們的全部財產，然後找了一個做兼職的財務人員，基本上也就這麼多了，剛開始也沒有人知道，畢竟萬事開頭難，因為我們的領導對這方面還有一些經驗，於是就給他點了個竅！找了幾個規模不小的公司，現在生意越做越多了，因為他找的公司不可能只和他合作一年，基本上只要合作，只要用工單位不破產，就會一直合作下去，也就是說一次合作終身享用，說一本萬利絕不過分，而且也沒有什麼風險，就是求職，招聘，籤合同時候忙一些，還有他們都給職工買了保險，與職工直接打交道的機會少。
去年聽說他在別的地方又開了幾家派遣公司，常常聽到他們抱怨很忙，但是他們忙可是有收益的，或許是故意給我這樣說，我也只有羨慕的份兒。
勞務費，中間差價等等各種收入，或者說只要用工單位可以讓勞務派遣公司代替的，都可以成為派遣公司的收入構成部分，只要一次合作，便可持續獲利，這樣的公司能不掙錢嗎？當然派遣公司的人際關係很重要，沒有這方面的優勢也很難做大做強的。
